Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Yuanda Europe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Rücksichtslos sein oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Communication from management inexistent. People are being kept in the dark on purpose. There is a lot of uncertainty and management is not willing/interested to do anything about it. China style...
Depends on the team. There are some cool teamplayers, most have left the company by now though. Yuanda is not able to keep good people. 80% of the people working there are from France and keep mostly to themselves, they are there for the paycheck, nothing more.
HR does not stick to the swiss work rules, so for an employee it can be good, working 10h with 30min break is possible - so if you like that kind of thing...
Generally just plain bad, nobody acts like a manager. All you hear are excuses (usually Chinas fault, China says this, China says that) Promises are not kept, China gets the blame...
The actual work is interesting, so it's a shame so much else around it is just badly managed
Ok in some teams. Generally the atmosphere is rather toxic. People are unsatisfied, a lot of bad talk behind the backs and a lot of gloom....gallows humour.