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1&1
Bewertung

Montabaur und weitere

Der Wandel der Zeit

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 1&1 Telecom GmbH (100%ige Tochter der 1&1 Internet AG Member of United Internet) in Montabaur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Veranstaltet einiges für die Mitarbeiter. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Abteilungsveranstaltungen und einiges mehr. Bietet auch einige Vergünstigungen an, wie Ermäßigung in bestimmten Fitnessstudios oder Zuschüsse bei Bike Leasing.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schafft keine Möglichkeiten für Sonderfälle. Schwerbehinderte sollten bei Bedarf und Machbarkeit z.B. die Möglichkeit auf Homeoffice bekommen. Keine regelmäßigen Gehaltserhöhungen. In 23 Jahren ganze zwei Lohnerhöhungen von insgesamt 150 Euro. Das ist lächerlich. Führungskräfte halten sich nicht an Absprachen und lügen sogar, um besser dazustehen. Mitarbeiter werden überraschend zu Vorgesetzten bestellt, die dann zu zweit oder gar zu dritt den MA niedermachen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Belange Einzelner eingehen. Nicht alle über einen Kamm scheren, sondern ernsthaft Situationen bewerten und mit vernünftigen Maßnahmen unterstützen

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR-Abteilung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du negative Erfahrungen gemacht hast.

Wir freuen uns, dass Du unsere Veranstaltungen und Vergünstigungen schätzt. Es ist uns wichtig, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Allerdings bedauern wir, dass es bei dir zu Unzufriedenheit bezüglich individueller Bedürfnisse und Gehaltserhöhungen gekommen ist.

Wir arbeiten daran, die Belange einzelner Mitarbeiter besser zu berücksichtigen, insbesondere in Bezug auf Homeoffice für Schwerbehinderte. Regelmäßige Gehaltserhöhungen sind uns ebenfalls ein wichtiges Anliegen, und wir bemühen uns, solche Situationen zukünftig zu vermeiden.

Dein Feedback hilft uns, uns weiterzuentwickeln. Bei weiteren Anmerkungen oder konkreten Anliegen kontaktiere mich gerne direkt unter sascha.bau@1und1.de.

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen zu teilen.

Dein HR-Team

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