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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SP Studio Present die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SP Studio Present
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SP Studio Present
Branchendurchschnitt: Internet

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zahlreiche Teambuildingmaßnahmen stärken den Zusammenhalt unter den Kollegen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine flexible Anpassung der Arbeitszeiten war immer möglich.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich wurde von Beginn an sehr freundlich aufgenommen. Die Identifikation mit dem Unternehmen war sehr schnell. Innerhalb der ersten Woche stellten die KeyPlayer sich und ihr Arbeitsgebiet vor. Ein abgestimmter Einarbeitungsplan lag vor. Das Umfeld ist von gegenseitigem Respekt geprägt und man erhält jede notwendige Unterstützung.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist stets offen, direkt und schnell.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Extrem hohe Flexibilität bei der Arbeitszeit. Familie hat Priorität.

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