2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die aktuelle Firmenpolitik "Sparen,Sparen,Sparen" wird rücksichtslos durchgeführt sowohl am Personal als auch bei den Arbeitsmitteln.
Festgesetzte unumstößliche Schichtzeiten von 7-16 Uhr. Jede Anfrage auf einen Urlaubstag oder eine Freistellung aufgrund Termine wird im Nachhinein als Druckmittel verwendet.
Aufstiegschancen gleich null, die Führungspositionen sind besetzt und für alles andere gibt es "keine Verwendung"
Das Einstiegsgehalt wird nur sehr schwer steigen, höchstens durch eine 2-3% Erhöhung am Anfang aller 2 Jahre.
Hier ist sich jeder selbst der nächste.
Unglaublich schlechtes Verhalten dem AN über, mehr als ein Verschleißteil ist man hier nicht.
1 Stern weil es keine Möglichkeit gibt 0 Sterne zu geben, man hört von 3 unterschiedliche Quellen 4 Versionen an Arbeitsanweisungen.
Sowohl starke Trennung zwischen "Büro"-und Produktionsmitarbeiter als auch Bevorzugung unterschiedlicher Mitarbeiter jenach persönlicher Nähe zu Führungspersonal.
Sehr gutes Betriebsklima
Gute Bezahlung
Angenehmen Arbeitsumgebung
Keine Gleitzeit
Sehr freundliche Kollegen und Vorgesetzte
z.B früher Feierabend am Freitag oder flexible Freistellung bei Privaten Terminen
Sinnvolle Weiterbildungen werden gern unterstützt
Gutes Grundgehalt mit zusätzlichen Prämien
Der Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
z.B. Höhenverstellbare Tische im Büro und Angebot verschiedener Vorsorgeuntersuchungen beim Betriebsarzt