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A-Force 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei A-Force die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
A-Force
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
A-Force
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Rick Heitmann, Geschäftsführer
Rick HeitmannGeschäftsführer

Einer der wichtigsten Aspekte in unserer Unternehmenskultur ist der respektvolle Umgang miteinander sowie die offene Feedbackkultur. Wir legen sehr viel Wert auf regelmäßige 360 Grad Feedbackgespräche. Eine positive Fehlerkultur ist uns ebenfalls sehr wichtig, da sie der Motor unserer Lern- und Inn ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    89%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    78%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird besonders darauf geachtet, dass jede*r Einzelne sich wohlfühlt und alles bekommt, was er/ sie zum arbeiten benötigt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf regelmäßiges, ehrliches feedback wird viel Wert gelegt.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Sehr Junges und aufgeschlossenes Team

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Die Kollegen sind Toll, guter Zusammenhalt und auf Teamevent wir reichlich gefeiert :D

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Die Arbeitszeiten kann man sehr flexibel dem Studium anpassen, aber man muss auch mit Überstunden und Whatsapp Nachrichten außerhalb der Arbeitszeit rechnen

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Chef ist in der Regel nicht persönlich da und tut sich mit online Kommunikation eher schwer. Das ist eher hinderlich. Mit allen Kollegen Vorort ist die Kommunikation einwandfrei

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