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Müller 
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Am Anfang kann es nicht schnell genug mit einem persönlichen Gepräch gehen, dann keinerlei Rückmeldung mehr

1,8
Bewerber/inHat sich 2023 als Vertriebsmitarbeiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

transparanterer Umgang und sauber kommunizieren

Bewerbungsfragen

  • Werdegang Allgemein - das Übliche
  • Über Facebook wurden Außendienst-Positionen beworben. Eine Meldung auf die Anzeige folgte noch am gleichen Tag. Nach Bereitstellung der Unterlagen folgte auch eine Einladung zum Online-Interview. Diese Terminabstimmung konnte nicht schnell genug gehen seitens des Unternehmens (2 Tage). Das Gespräch selbst war ganz angenehm. Danach folgte dann allerdings nichts mehr. Keinerlei Rückmeldung, o.ä. - auch nicht auf eine Mail meinerseits. Anzeigen sind weiterhin bi den normalen Stellenportalen online. Seitdem ist nun über ein halbes Jahr vergangen. Ich bemängel nicht eine mögliche Absage, sondern vielmehr, dass dann einfach Schweigen im Walde herrscht. Letztendlich investiert man Zeit zur Bereitstellung der Unterlagen, führt das Gespräch und dann ist das Unternehmen nicht in der Lage nochmal Kontakt aufzunehmen? Sehr seltsam

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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