31 Bewertungen von Mitarbeitern
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gehälter verbessern damit wieder Facharbeiter in dieser Firma anfangen. Leider zu viele ungelernte und nicht deutschsprachige Mitarbeiter.
In den Büros angespannt und in den Produktion sehr schlecht.
Leider immer schlechter
Viel Urlaub wenig Geld
Gehalt aufs mindeste gekürzt. Streng nach Tarif bezahlt ohne Sonderleistungen.
Dieser ist in machen Produktion relativ gut. In den Büros eher schlecht.
Solange die Finanzen stimmen sind Sie nett.
Zu viel hürden beim umsetzen von Verbesserungen.
Strukturlos
Negativ Trend wird sich durchsetzen
Ein Trugschluss
Immer schlechter
Stromsparen ... Fehlanzeige
Geht noch ... teilweise
No comment
Nicht wirklich existent
Abgänge kompensieren und mehr als die doppelte Arbeit stemmen :)
Momentan leider nichts
Mehr Kommunikation mit den Arbeitnehmern in der Produktion, zusammen nach Lösungen auf Lohnkürzungen suchen und nicht auf eigene Faust.
Dürfte besser sein…
Ist nicht mehr so wie es war
Nur wenn der Arbeitgeber es braucht
Gehältern wurden gekürzt, hätte man auch anders lösen können.
Je nachdem mit wem man Arbeitet
Ältere Kollegen sind sehr Kommunikationsfähig und geben Ratschläge
Es gibt gute aber auch welche die alles dafür geben andere schlecht zu machen
Sind ok
Kommunikation ist da aber meistens zum Vorteil für Arbeitgeber
Als Frau hat man Vorteile
Nicht so abwechslungsreich
Wird leider immer weniger ...
Wird leider immer mehr ...
In den einzelnen Abteilungen die Zufriedenheit der Mitarbeiter erfragen.
War schon einmal viel besser. Seit Corona wird Personal einerseits aufgeblasen andererseits unverständlicherweise gekürzt.
Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Keine Kommunikation in die Arbeitsbereiche.
In der eigenen Abteilung fast null Kommunikation. Das Unternehmen selbst kommuniziert regelmäßig.
Den Rotstift wieder einpacken und zurück rudern, langjährige Mitarbeiter versuchen zu halten und das geht nur mit gutem Salär.
Wird immer schlechter. Schichtzuschläge wurden alle, auf das gesetzliche gekürzt.
Wenn mehrere Mitarbeiter von selbst kündigen, sollten Arbeitgeber aufmerksam hinschauen.
War früher ein angesehener Arbeitgeber jetzt nur noch Durchschnittlich. Der Sparkurs bei den Löhnen spricht sich rum.
Feste geregelte Arbeitszeiten.
Weiterbildungen werden genehmigt, sehr viele überqualifizierte Mitarbeiter in der Produktion.
Schichtzulagen und Zuschläge wurden gekürzt.
Die Teams harmonieren gut miteinander.
Guter Durchschnitt.
Schöne Arbeitsplätze.
Die Luftfeuchtigkeit muss besser reguliert werden.
Können gut reden und beeinflussen
Die Menschlichkeit ging verloren.
Lebt die Firmenwerte und macht nicht nur so als ob ihr das macht.
Immer schlechter dank der Abteilung welche die Mitarbeiter betreut.
War schon besser.
Für das Immage wird viel versucht.Sie bemühen sich.
Wer lieb ist hat Chancen.
Lohn wird bis Maximum gekürzt.
Umwelt super.Sozial innerhalb der Führung gut.Einsparungen welche hauptsächlich am Gehalt die Produktionsmitarbeiter betreffen.
Meistens super
Meistens gut.
Manchmal ok
Stickig und heiss in der Produktion.
Gut für Bürokraten.
Gibt es ab und zu.
Je nach Aufgabengebiet ok.
Viel Freiheiten, kein Druck
Manchmal zu viel Laissez-faire
Etwas mehr Konsequenz
Lohn
Teilweise Arbeitskollegen
Image außerhalb der Firma
Führungskräfte
Technologie/Maschinen
Abläufe innerhalb der Firma
Verwaltung
Zuviele gute Junge Fachkräfte gehen.
Kommt endlich im Jahr 2021 an, mit 90er Technik lässt sich nicht mehr in Deutschland fertigen ;)
Viele unzufriedene Mitarbeiter auch beeinflusst durch Corona.
Image außerhalb ist Top! Innerhalb nicht.
Es wird auf Familie usw Rücksicht genommen allerdings werden Schichten oft und meist mit wenig Vorlaufzeit geändert.
Zu wenige Freie Arbeitsplätze. Auch angebote gibt es kaum.
Alle bekommen das selbe, auch die die nichts machen.
Zusammenhalt ist ab und zu da allerdings mehr gegeneinander statt Miteinander.
Für das was manche noch machen eigentlich Zuviel. Andere ältere Arbeiten super und haben auch Wertschätzung verdient.
Teilweise Katastrophe. Es gibt Idealbesetzungen aber auch Stellen die mit Kopfschütteln besetzt werden dadurch auch ein dem entsprechendes Verhalten an den Tag legen.
Null Innovation
Ganz okey allerdings ist diese Firma leider nicht mehr up to date. Neuerungen und Innovationen gibt es nicht.
Ganz gut trotz Corona aber natürlich auch abhängig vom Vorgesetzten.
Definitiv, wenn nicht sogar schon mehr.
Absolut nicht.
Ist es sehr sozialer Arbeitgeber mit guter Altersabsicherung.
Es wird zur Zeit überall an Kosten eingespart und auch soziale Leistungen werden gestrichen.
Es wird schon viel für die Mitarbeiter in Sachen Schulungen getan, aber konkret MA für Weiterbildungen zu unterstützen, da fehlt es leider.
Keine gute Atmosphäre mehr, seit die neue Führung da ist.
Muss leider einen Stern geben
Unter den Kollegen gibt es einen guten Zusammenhalt. Ausreißer gibt es natürlich auch
Die älteren Kollegen müssen die selbe Leistung wie die jüngeren bringen. Was meiner Meinung nach überhaupt nicht geht.
In der Qualität ist es eine Katastrophe. Es werden keine Entscheidungen von den Vorgesetzten getroffen. Teilweise sieht man Sie im Jahr nicht einmal.
Viele Bürobereiche bekommen kein Internet. Telefone teilweise nach außen keine Freischaltung.
Nimmt man öfters nicht an z.B. Abteilungs-Weihnachtsfeiern nicht Teil, so ist man ziemlich schnell abgeschrieben.
Nicht sehr interessant. Bei Anfragen zur Weiterbildung wird dies abgelehnt. Geben kaum Geld für Fortbildungen aus. Es gibt teilweise „in-house Schulungen“, diese sind allerdings auf die Firma zugeschnitten, sodass man dies in einer anderen Firma nicht anwenden kann.
So verdient kununu Geld.