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AB-Inbev 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

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Eine gute Lernerfahrung, aber ein schlechtes Arbeitsklima

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2014 bei AB-Inbev Deutschland GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Aufgaben,
gute Marken,
Bemühungen das Arbeitsklima zu fördern sind erkennbar (Unternehmungen etc.), zeigen jedoch nicht die gewünschten Ergebnisse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima, Druck, Überforderung des Personals, Austauschbarkeit der Mitarbeiter, Jeder gegen Jeden, wenig Förderung von Praktikanten (ggü. Summer Interns), das Gehalt

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht, hohe Fluktuation, Druck, jedes Team kämpft für sich

Kollegenzusammenhalt

Teils, teils. Überwiegend jedoch eine Ellenbogenmentalität

Work-Life-Balance

Praktikanten arbeiten mit Zeiterfassung, Überstunden können ausgeglichen werden

Vorgesetztenverhalten

Häufige Überforderung

Interessante Aufgaben

Interessante, spannende Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Überwiegend junge Teams.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros, veralterte Computer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein, als Sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Um die 600 Euro netto (aber zusätzlich 4 Kästen Bier im Monat)

Image

Die Marken sprechen für sich. Dennoch würde ich das Unternehmen als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen.

Karriere/Weiterbildung

Für Praktikanten gibt es leider keine Möglichkeit zur Weiterbildung, während Summer Interns, die nur für zwei Monate im Unternehmen sind, verschiedene Kurse belegen können.


Kommunikation

Gleichberechtigung

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