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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ABAO Energy die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ABAO Energy
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ABAO Energy
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    80%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    70%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    70%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr entspannt, keiner der Druck macht oder stresst

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn die WhatsApp Gruppen nicht wären Top,
Viele ausländische Kollegen teilweise schwere Kommunikation aber das hat schon gepasst!

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt die Kollegen die helfen und die die zuschauen (sind aber nur wenige die auf den Baggern sitzen)

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auf dem Bau sind es lange Arbeitstage aber das gleicht die Firma sehr gut aus Freitag Mittag Feierabend. Und auch mal früher Feierabend

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr entspannte Vorgesetzte, mit denen man sich auch gut über Probleme sich unterhalten kann

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit ist sehr abwechslungsreich, monoton wird es Selten

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