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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbung liegt seit Monaten vor

1,4
Bewerber/inHat sich 2012 als kfm. Angestellte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bis Dato kein persönliches Vorstellungsgespräch erhalten, auch keine schriftliche Eingangsbestätigung erhalten! (was ja wichtig für die Arbeitsagentur ist!)
Persönliches Erscheinen ist nur nach vorheriger Terminvereinbarung erwünscht


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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