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Abwasserentsorgung 
Ansbach 
AöR
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Abwasserentsorgung Ansbach AöR die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Abwasserentsorgung Ansbach AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Abwasserentsorgung Ansbach AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    83%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    83%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mangelhafte Leistungen akzeptieren

    FührungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

In der Verwaltung und zu den Stadtwerken gute Arbeitsatmosphäre, auf der Kläranlage leider gedämpft

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4,0
KommunikationEx-Führungskraft

Man konnte mit jeder Person jederzeit Reden, selbst mit dem Vorstand.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

In der Verwaltung sehr gut, man hilft sich auch bei den Stadtwerken guter Zusammenhalt und gute Zusammenarbeit

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Gleitzeit, Langzeitkonto, Urlaub ging eigentlich auch immer, gute Arbeitszeitlage

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Der Vorstand war top, die technische Betriebsführung war ordentlich, muss aber bessere Entscheidungen treffen

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5,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Auf jeden Fall, es gab auf der Kläranlage viele Projekte die es galt anzustoßen

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