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acardo 
group 
Aktiengesellschaft
Bewertung

Arbeitgeber mit riesigem Potential und vielen tollen Kollegen

2,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei acardo group AG in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sich etwas zum Positiven verändert und man wieder gerne zur Arbeit geht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Veränderungen noch nicht von allen getragen werden. Es gibt sich immer noch, die Leute "das war früher so und deswegen machen wir das auch so" oder aber die, die sich für etwas besseres halten.

Verbesserungsvorschläge

Mit Hochdruck weiter an der Entwicklung arbeiten, alle ins Boot holen und noch mehr darauf achten, dass alle Mitarbeiter Eigenverantwortung entwickeln.
Mitarbeiter gerade in Entscheidungen, die das Wohlgefühl und die Gemeinschaft anbelangen, intensiv einbinden. Ihnen nicht das Gefühl geben, Menschen zweiter Klasse zu sein.

Kommunikation

Kommunikation ist von den handelnden Personen abhängig. Es ziehen immer wieder nicht alle mit.

Kollegenzusammenhalt

Leider noch nicht in allen Abteilungen perfekt, aber manchmal glaubt man, es bewegt sich etwas

Work-Life-Balance

Anwesenheitspflicht wird immer noch groß geschrieben. Es fehlen kreative Freiräume, beispielsweise Home Office, etc..

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Vorgesetzte, die sind vielleicht bemüht, aber nicht fähig. Richtige Führung sieht anders aus, viel Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

jeden Tag aufs Neue

Gleichberechtigung

Alle haben augenscheinlich gleiche Chancen, aber wenn man genau hinsieht, sieht man die Unterschiede.

Arbeitsbedingungen

Da gibt es noch jede Menge Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

da ist noch nicht wirklich was zu erkennen, vielleicht liegt es daran, dass es noch so viel zu tun gibt

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr pünktliche Zahlung! Gehälter auf einem sehr niedrigem Niveau. Wenn man dann mal nach mehr Geld fragt, wird das ignoriert oder es gibt irgendwelche Ausreden.

Image

Es fehlt noch einiges. Ein Anfang ist gemacht, aber irgendwie geht es nicht weiter. Die Führungskräft denken das Image ist mittlerweile gut. Aber wenn man die Kollegen reden hört, weiß man es besser.

Karriere/Weiterbildung

Es wurde in Weiterbildung investiert, manchmal wahllos. Kann man besser machen. Es fehlt an einem Plan. Jetzt wurde auch alles gestrichen.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

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