30 Bewertungen von Mitarbeitern
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- bezuschusste Verpflegung (Brötchenautomat)
- Aufstiegschancen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kindergartenzuschuss
Teilweise kostenlose Zusatzleistungen, z. Bsp. Obst und Fitnessraum.
Kaum Wertschätzung der geleisteten Arbeit.
Es muss mehr auf die Bedürfnisse und Vorschläge der Arbeitnehmer eingegangen werden.
Ich finde das Familiäre in der Firma hervorragend.
Wer offen für neues ist, kann seine Ideen einbringen und diese auch umsetzen. In Form von Verbesserungsprojekten.
Die Verkehrsanbindung mit Zug und Bus, kann der Arbeitgeber recht wenig machen aber es ging ja um negative Punkte.
Ansonsten müssten die Parkplätze mal erweitert werden.
Mehr Digitalisierung in der Büroetage über alle Abteilungen... viel zu viel wird über E-Mails abgehandelt. Vielleicht könnte man hierzu ein Verbesserungsprojekt starten. (würde ich mir wünschen)
Es wird nicht langweilig. Jeder hat gut zu tun und wenn eine Abteilung hinkt versucht man zu unterstützen.
Aus meiner Sicht, hat die ACD in der Umgebung einen guten Ruf.
Zurzeit ist es etwas stressig, ansonsten gibt es Home-Office für die Büro-Etage und 30 Tage Urlaub.
Für mich schwer zu beurteilen, wir haben durchaus Mitarbeiter die erst eine Lehre absolviert und danach ein BA-Studium durchgezogen haben. (alles innerhalb der Firma) Jetzt gehören Sie zu den besten in der Firma. Es gibt auch Mitarbeiter die ihren Meister über die Firma absolviert haben.
Ansonsten gibt es IPC-Schulungen, technische Zeichnungsschulungen usw.
Das Gehalt in der ACD kann man nicht mit tarifgebundenen Betrieben vergleichen. Dafür ist die ACD zu klein. Gibt also noch genug Luft nach oben. Den vierten Stern habe ich vergeben, da es dieses Jahr eine Inflations-Prämie gab, in Höhe von 1500€ für die letzten Jahre. Das kam bei der Belegschaft gut. In dieser Höhe hatte damit niemand gerechnet. Ansonsten ist alles Verhandlungssache, einen Haustarif gibt es zurzeit nicht.
Selbst in schwierigen Zeiten, wo gesteckte Ziele nicht umsetzbar erscheinen schaffen wir es irgendwie immer. Das ist meiner Meinung nach die größte Stärke der Firma.
sehr Teamfähig, man kann seine Probleme frei äußern. In der Regel wird einem auch geholfen. Wer die Abteilung wechseln möchte, um sich selbst zu entwickeln oder um was neues zu probieren wird bei der ACD fündig.
Etwas stressig, dafür fallen aber sehr unterschiedliche Arbeitsaufgaben an, weshalb es nie langweilig wird.
Kommt immer drauf an wen man fragt und wie zugearbeitet wird. Wenn man denn noch nicht weiter kommt, kann man immer unsere AV fragen. In der Regel lösen sich dann die Probleme.
mir ist kein negatives Beispiel bekannt
Je nach Abteilung kann dies unterschiedlich ausfallen, die interessantesten Abteilungen sind wohl die SMT-Bestückung, das Prüffeld, unsere Gerätefertigung oder die Arbeitsvorbereitung.
Keinen Kontakt zu seinen kranken Mitarbeitern
Sorge um Mitarbeiter
Bewusstsein nicht vorhanden
Krank nach kurzer Zeit vom Arbeitgeber vergessen
000
Kein Kontakt durch Krankheit
ungewöhnlich angenehmer, offener Bewerbungsprozess,
(schnelle Rückmeldung auf Bewerbung, Step by Step, fair)
hohe technologische Produktbandbreite
viele fähige, langjährige Mitarbeiter
bis jetzt nichts
sollte mehr Werbung für die Firma machen
angenehm
überraschenderweise relativ unbekannt
gute ca. 6-monatige Einarbeitung, quer durch die Abteilungen, turnusmäßige Schulungen je nach Aufgabenprofil
für die Region gut, 13. Monatsgehalt, div. Zusatzleistungen
kann noch nicht beurteilt werden
viele Mitarbeiter mit langer Firmenzugehörigkeit
eigene Erfahrung sehr gut
ungewöhnlich hohe Produktvielfalt, HiTech Zulieferer
Schönes Arbeitsklima und hohes Zugehörigkeitsgefühl.
Top! Unkomplizierte Gleitzeitregelung & Home-Office Möglichkeit
Der Großteil der Kollegen helfen und unterstützen wo sie können.
Das Wissen und die Arbeit von langjährigen Kollegen wird sehr geschätzt.
Sehr gut! Auch in schwierigen Situationen wird immer eine gute Lösung gefunden.
Immer ein offenes Ohr und Interesse an der Entwicklung der Mitarbeiter!
Sehr gute technische Ausstattung, kostenlose Getränke & Obst
Gute Aufstiegschancen für Frauen!
sehr abwechslungsreicher und vielfältiger Job mit Entwicklungsmöglichkeiten
Die finanzielle Unterstützung beim Essen und der Getränke,
Die Offenheit der Führungskräfte bis hin zum GF.
Sehr angenehmes Arbeitsfeld, Konzentration gut gegeben
Sehr nette und hilfsbereite Kollegen, man zieht zusammen an einem Strang
Täglich kostenloses Obst, Kaffee und Wasser
Gesundheitsprämie
Es fehlt die Betriebliche Altersvorsorge für die Mitarbeiter
Bike - Leasing wäre super
Trotz schwierigen Zeiten gut
Die Firma ist deutlich besser als ihr "Ruf" aber für die Außenwirkung wird noch zu wenig unternommen
Gleitzeit und Home Office lassen keine Wünsche offen
"Jeder ist seines Glückes Schmied"
Branchenübliche faire Bezahlung mit Luft nach oben
Hier könnte ACD noch mehr tun
In der Verwaltung ist der Zusammenhalt sehr groß.
Hier unterstützen sich alle Kollegen gegenseitig
Alle Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr und es werden immer Lösungen gefunden
Ergonomischer Arbeitsplatz, Schallschutz in allen größeren Büros und der Home Office Arbeitsplatz wird komplett von der Firma gestellt
Ich mag die offene Art auf Augenhöhe. Das immer geschaut wird, wo man den Arbeitnehmer noch unterstützen kann.
Unsere Brötchen werden bezuschusst vom Arbeitgeber. Wenn man Familie hat, muss man nicht Angst haben, das die Kids mal krank werden. Man ist sich bei ACD bewusst das man auch mal Kindkrank ist und das wird einen nicht vorgeworfen.
Höhenverstellbare Arbeitsplätze; im Fitnessraum einen großen Spiegel anbringen.
Also ich habe schon einige Arbeitgeber erleben dürfen und habe meine Erfahrungen gemacht. Ich dachte immer in größeren Städten und Konzernen da muss es ja super sein und alles nach Norm laufen.
Nein das ist es nicht…
Die kleinen Städte und Mittelständigen Unternehmen, ja die wissen Dich als Arbeitskraft einfach viel mehr zu schätzen!
Der Schritt zu ACD ist für mich der richtige gewesen!
Ich habe mir einfach selber ein Bild gemacht und wurde positive überzeugt!!
Das passt. Durch Gleitzeitkonto kann man sich immer mal auf Anfrage Freizeit schaffen.
Angebote von internen Schulungen
Vwl und Altervorsorge wird nach der Probezeit angeboten. Sehr gute Benefits zusätzlich, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsprämie, Fahrtkostenzuschuss, Beückentage frei, Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr, um für mich die wichtigsten zu nennen.
gibt es absolut keine Unterschiede. Es werden gerne ältere Menschen eingestellt.
Alle sehr sympathisch und freundlich.
Moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit zum Homeoffice (Bürobereich); Gleitzeit
Es gibt einmal eine Mitarbeitersprechstunde einmal die Woche ohne Termin.
Selten gehen Dinge mal unter.
Konnte keinen Unterschied feststellen.
Vielseitig und Abteilungs-
übergreifend. Ich mag es sehr!
Sicherer Arbeitsplatz
Firmenevents, trotz der schwierigen Zeit soll eine Weihnachtsfeier stattfinden
Kostenloses Obst/Gemüse
Siehe Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation durch die Geschäftsleitung zu aktuellen Themen wie der aktuellen Energiekrise, Entwicklung.
Kitazuschuss
Es gibt die Aktion Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter. Kollegen werben des Öfteren Bekannte. Ich denke, dass ist kein schlechtes Zeichen
Gleitzeit und Homeoffice macht viel möglich
Weiterbildungen sind immer möglich. Man muss jedoch direkt das Thema bei den Vorgesetzten ansprechen.
Standardmäßig VWL und betriebliche Altersvorsorge. Kitazuschuss wäre wünschenswert
Bessere Mülltrennung, zu viele Papierhandtücher
Das kann man schlecht für alle Bereiche wiedergeben. Den Kollegenzusammenhalt empfinde ich als gut
Ich sehe viele ältere neue Kollegen
In Ordnung
Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Mehr Informationen zu Entscheidungen
Ich kann hier keinen Unterschied feststellen
Verbesserungsvorschläge werden angehört und teilweise auch umgesetzt
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