Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

ACIO 
Premiumvorsorge 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

18 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 39%
Score-Details

18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Versicherungsprodukte an die Masse bringen

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Laut, unruhige Stimmung gewesen

Image

In Göttingen und Umgebung einen schlechten Ruf

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten waren 8 - 19 Uhr (telefonische Erreichbarkeit), im Wechsel Früh-u. Spätdienst

Karriere/Weiterbildung

Gab interne Schulungen für die Versicherungsprodukte

Gehalt/Sozialleistungen

Hätte mehr sein können, wurde mit Mini Job indirekt schön geredet / aufgestockt (durch die Zweitfirma).

Kollegenzusammenhalt

War immer gut, alle waren jederzeit hilfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

Nie etwas schlechtes mitbekommen

Vorgesetztenverhalten

Je nachdem, wie die aktuelle Tagesform war, konnte man mit den Chefs reden.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer war es im Großraumbüro unerträglich warm, keine Klimaanlage im Gebäude.

Kommunikation

Fand statt, aber sehr selten auf Augenhöhe


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr zufrieden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexibler Arbeitsplatz
Der Chef nimmt sich immer Zeit für einen und es gibt auch mal ein Lob für gute Arbeit , auch finanziell:)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Parkplatzsituation

Arbeitsatmosphäre

Alles top

Kollegenzusammenhalt

Mittlerweile top, vorher gab es ein bis zwei Miesepeter

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie und man wird gehört

Kommunikation

Alle per Du

Interessante Aufgaben

Wenn man möchte kann man sich sehr gut weiter entwickeln


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeberwechsel wegen Wohnortwechsel

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie entspannt und selbstorganisiert es war, habe ich erst nach dem Wechsel gemerkt. Es gab immer wieder stressige Zeiten, aber jeder war für seine Kunden selbstverantwortlich. Es gab keine Vorgabe und keinen Verkaufsdruck.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass Aufgrund der großen Kundenanzahl nur wenige sehr intensive Kundenbeziehungen entstehen.

Verbesserungsvorschläge

weitere Mitarbeiter einstellen

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut

Image

Die Kunden sind extrem zufrieden

Work-Life-Balance

Mit Ankündigung und Absprache geht fast alles

Karriere/Weiterbildung

In der Versicherungsberatung gibt es nur wenige Neuerungen

Gehalt/Sozialleistungen

Inflationsausgleich und Sonderzahlungen

Kollegenzusammenhalt

Es gibt eine Kollegengruppe, da gibt es internes geben und nehmen, mit denen läuft es super. Es gibt natürlich auch zwei, die immer gucken, dass sie die Vorteile rausziehen, mit denen macht man eben weniger

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsverhalten und Arbeitseinsatz sind top, mit Lob etwas sparsam

Arbeitsbedingungen

In neue Technik wird investiert

Kommunikation

Zur aktuellen Gewinnsituation der Firma wird nichts gesagt, aber wo gibt es dass auch? Alles was für die aktuellen Arbeitsvorgänge wichtig war wurde zeitnah kommuniziert

Gleichberechtigung

Gleiches Gehalt für gleiche Leistung

Interessante Aufgaben

Tagesgeschäft in der Versicherungsberatung, da kommen aben immer dieselben Sachen vor.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es nervt, wie sich die auskotzen, die gekündigt wurden. Wenn es so schlecht war, freut euch doch, satt hier zu lästern

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

die Atmosphäre im Team lebt vom internen Zusammenhalt

Image

unsere Kunden bewerten und auf Ekomi nur mit Bestnoten

Work-Life-Balance

2 Schichten zwischen 9 und 19.00 Uhr

Karriere/Weiterbildung

frei wählbare Schulungen und Onlineschulungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ökostrom, Pelletheizung, Digitale Arbeitswelt, Homeoffice

Kollegenzusammenhalt

jetzt gut nachdem zwei " Kolleginnen " gehen mussten

Umgang mit älteren Kollegen

wir arbeiten ausschließlich digital, da ändert sich in kurzer Zeit sehr viel, wer da der Meinung ist, dass habe ich ja noch nie gemacht und damit fange ich auch nicht mehr an, der kommt eben nicht weiter

Vorgesetztenverhalten

Wir duzen den Chef. Er ist immer direkt ansprechbar, aber mehr Lob wäre schön.

Arbeitsbedingungen

modernste Headsets und Software Arbeitsplätze sind ok mit mehr Kollegen würde ich die Arbeit noch besser verteilen

Kommunikation

unter denen sie sich absprechen läuft es gut

Interessante Aufgaben

keine Verkaufsvorgaben, dir Beratung am Kunden kann jeder am Kundenbedarf ausrichten


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Phasenweise gut, phasenweise ein Grauß

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wie der Titel vermuten lässt, weiß man nicht, was einen erwartet. Sind die Vorgesetzten mit dem richtigen Bein aufgestanden oder erwartet einen die ultimative schlechte Laune?

Image

Ich denke die Kunden sind zufrieden!

Work-Life-Balance

Hab schon viel von Schichtabsprachen gehört, allerdings wird man echt schräg angeguckt, wenn man mal früher gehen muss oder einen Arzt Termin hat. Sehe da noch zu oft Neid ohne das die anderen wissen was dahinter steckt.

Karriere/Weiterbildung

Du machst deinen Job, das wars.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer hier mehr erwartet, hat den falschen Job. Allerdings wird hier und da mit dem Gehalt getrickst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immer noch viel Papier... :-)

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team ganz ok würde ich sagen. Die ein oder andere Person legt einem trotzdem immer wieder Steine in den Weg!

Umgang mit älteren Kollegen

So viel "ältere" Kollegen haben wir nicht.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal 5 Sterne, oft ein Stern! Leider zu oft ein Stern. Man wird oft nicht als Mensch wahrgenommen sondern als Person der man Gehalt zahlt und deswegen den Anweisungen zu folgen hat. Klar ist das logisch, dass man den Anweisungen folgt, aber der Tonfall und das Herablassende "von oben" ist oft schwer auszuhalten!

Arbeitsbedingungen

Angemessen würde ich sagen!

Kommunikation

Unter den Kollegen ganz gut. Ansonsten sehe ich Potential nach oben!

Gleichberechtigung

Das passt soweit!

Interessante Aufgaben

Je nach Sparte würde ich sagen, trifft man immer wieder auf interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Situationen! Oft traurig, oft lustig!

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre, auch zwischen Angestellten und Führungspositionen/ Geschäftsführung. Die Arbeitszeiten / Arbeitsplanung machen die Angestellten unter sich aus, wie es jedem passt. Es gibt keine Vorschriften von der Geschäftsführung wann wer zu arbeiten hat, wichtig ist das die Besetzung zu den Öffnungszeiten gesichert ist. Urlaubsplanung besprechen / planen die Angestellten unter sich, sodass es auch jedem passt. Kurzfristiger Urlaub ist auch möglich.

Work-Life-Balance

Auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Auch bei privaten Vorfällen konnte ich meinen Arbeitsplatz sofort verlassen ohne dass mir Steine dabei in den Weg gelegt wurden. Der daraufhin kurzfristig beantragte Urlaub wurde sofort genehmigt und das trotz Grippewelle und Abwesenheit von Kollegen wegen Urlaub. Unterstützung in dieser Zeit, kam sowohl von der Geschäftsführung, den Vorgesetzten und auch Kollegen ohne Bitten.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich habe einen Vertrag unterschrieben und mir war bewusst was ich verdienen werde, also muss ich mich hinterher nicht beschweren. Einkommen kann zudem über zusätzliche Provision aufgebessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt kann nicht besser sein!!! Seit dem die eine oder die andere Exkollegin das Unternehmen verlassen hat, hört die ständige Lästerei, schlechtes reden über Kollegen und Geschäftsführung und versuchtes Mobbing an Kollegen/ innen endlich auf, was von der Geschäftsführung in keinster Weise geduldet wurde!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Hier werden alle gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Immer fair und jederzeit ansprechbar, auch bei Problemen oder Sonderwünschen. Teilweise vergisst man schon das es sich um Vorgesetzte oder die Geschäftsführung handelt, weil der Umgang locker ist und alle per Du sind.

Arbeitsbedingungen

Technik ist auf dem neuesten Stand. Egal was gebraucht wird, sei es neuer Bildschirm, Tastatur, Headset o.ä., einfach bescheid geben und schon bekommt man es.

Kommunikation

Die Kommunikation ist super und findet immer persönlich statt. Auch zwischen Geschäftsführung und Angestellten. Gute Kommunikation auch zu den Kollegen/ innen im Homeoffice.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschiede zwischen weiblich/ männlich oder divers, genauso gibt es keinen Unterschied zwischen jung oder alt.

Interessante Aufgaben

Jeder hat seine Aufgaben die ihm Spaß machen. Es steht jedem Frei seinen Arbeitsbereich zu erweitern und sich weiter zu Entwickeln. Weiterbildungsangebote gibt es genügend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seit vielen Jahren bei ACIO und rundum zufrieden

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Betriebsklima, lockerer Umgang untereinander und auch gegenüber den Geschäftsführern.

Image

Kunden geben ein äußerst positives Feedback.
Bei den ehemaligen Mitarbeitern ist das teils nicht so, da sich wohl hauptsächlich die äußern, für die ACIO wohl nicht der richtige Platz war.

Work-Life-Balance

Gegenüber früheren Arbeitgebern und Jobs ist hier für mich Schlaraffenland. Urlaub jederzeit möglich, Gleitzeit in der IT, Teilzeit+Homeoffice ist für die meisten Standard, normale Arbeitszeiten ohne Überstunden oder Wochenendarbeit.
Wer hier Stress verspürt, hat wohl eine andere Ansicht zur Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Wer eine Weiterbildung wünscht, wurde noch nie abgewiesen.
Auch hier gilt - Eigeninitiative ist gefragt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt entspricht dem Göttinger Gefüge und kam immer pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Umgang untereinander, jeder kann jeden um Hilfe oder Unterstützung bitten.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier in der IT arbeiten 25 jährige problemlos mit über 60ig Jährigen zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Tadellos und vollkommen ohne Druck oder Zwang. Kein ewiges nachkontrollieren, kein Zeit- oder Termindruck da auch externe Auftraggeber quasi nicht existieren.
Sehr selbstständiges Arbeiten ist gefordert, womit allerdings nicht jeder in der Vergangenheit klar gekommen ist.

Arbeitsbedingungen

Alles gut, wenn man etwas bestimmtes gerne hätte (größerer Bildschirm, Headset, Software) muss man eigentlich nur fragen.

Kommunikation

Hier ist zwar wie in vielen anderen Bereichen auch eine gewisse Eigeninitiative gefordert, aber es wird immer über alles sehr offen gesprochen.

Gleichberechtigung

Keinerlei Unterschiede zw. Frau und Mann

Interessante Aufgaben

Man wird entsprechend seiner Kenntnisse mit Aufgaben betraut.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

AnormalChaotischInkompetentOberflächlich... Ein Einstieg muss gut überlegt sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts wäre gelogen, aber soll man den Standort oder einen Teil der Kollegen loben? Ein Teil der Ex-Kollegen sind echt super.

Verbesserungsvorschläge

Too much... Einfach einen externen Berater ins Boot holen und Vorschläge annehmen und umsetzen.
Des Weiteren klare und offene Strukturen einführen und vorleben.

Arbeitsatmosphäre

Schlimmer gehts nicht mehr. Personal wird von heute auf morgen entlassen und keiner im Unternehmen hat einen sicheren Arbeitsplatz. Im Bewerbungsgespräch wird selbstverständlich mit einem sicheren Arbeitsplatz geprallt. Die Realität sieht anders aus!

Grundsätzlich ist seitens der Geschäftsführung nur Quantität und der schnelle Abschluss gewünscht. Kunden werden nicht immer ernst genommen und nach Abschluss als Last angesehen.

Die Motivation der Mitarbeiter ist sehr schlecht, aber dem ACIO System geschuldet.

Weitere Ausführungen wären möglich, würden aber den Rahmen sprengen.

Image

Außen Hui, innen Pfui. Viele Vorgänge werden doppelt oder dreifach bearbeitet zu Lasten der Kunden.

Work-Life-Balance

Urlaub kann kurzfristig genommen werden, aber dann hört es schon auf.
Eine echte Gleitzeit sieht anders aus. Überstunden abfeiern oder auszahlen lassen, never.

Karriere/Weiterbildung

Karriere oder Weiterbildung gibt es beim alten oder neuen Arbeitgeber.
Die vorgeschriebenen Weiterbildungszeiten werden auch irgendwie umgangen oder nicht erfüllt. Hoffentlich kommt es zu keiner Prüfung.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt soweit okay, obwohl mit zwei Arbeitsverträgen gearbeitet wird. Sicherlich eine Grauzone.
Sozialleistungen??? In der heutigen Welt??? Mitarbeiterbindung??? Ist nicht gewünscht und wird nicht angeboten. Wenn dann steueroptimierte Lösungen... was wieder eine Grauzone wäre.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unglaublich was an Papier verbraucht wird bzw. an die Interessenten geht. Es liegt auch an den Interessenten.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen verstehen sich gut und unterstützen einen. Selbstverständlich gibt es schwarze Schafe, aber die gibt es überall.

Vorsichtig bei Personen die der Geschäftsführung nahestehen. Da wird gern stille Post gespielt und dann so getan, als ob nichts wäre.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird zwischen Jung und Alt nicht unterschieden.

Vorgesetztenverhalten

Muss man erlebt haben. Mitarbeiter sollen gegeneinander ausgespielt werden. Halt nur blöd, wenn die Mitarbeiter sich untereinander austauschen.

Alles andere in Stichworten
- kontrollwütig
- unehrlich
- überheblich
- arrogant
- narzisstische Züge
- selten wird Verständnis gezeigt
- Absprachen/Vereinbarungen werden selten eingehalten
...

Arbeitsbedingungen

Von neuster Technik kann hier nicht Rede sein. Man will halt kein Geld ausgeben.

Kommunikation

Einfach ohne Worte. Wichtige bzw. notwendige Informationen werden bei Bedarf unter den Kollegen ausgetauscht. Aus meiner Sicht sollen die Mitarbeiter an der kurzen Leine gehalten werden. Umfangreiches Wissen der Mitarbeiter könnte dem Unternehmen ja schaden;), wird auch nicht gefördert.

Gleichberechtigung

Definitiv nein. Es wird von der Geschäftsleitung nicht vorgelebt und es ist ihnen auch egal. Mitarbeiter werden als störend oder "Ballast" angesehen.
" Du musst dich in X Monaten ins Verdienen bringen"

Interessante Aufgaben

Eigentlich nicht wirklich. Jeden Tag Kontakt mit Kunden, wo ein Teil der Kunden nur sparen möchten oder anderweitig keinen Versicherungsschutz erhalten haben. "100% Erstattung = 15 € monatliche Rückvergütung" Gibt auch echt gute Kunden im Bestand mit viel Potenzial.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lockerer Umgang
Alle sind per "DU", das führt zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeiten
Urlaub ist problemlos zu beantragen und wurde bisher auch immer genehmigt
Homeoffice wünschenswert

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt untereinander!

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter/-innen sind alle etwa in einem Alter; respektvoller Umgang

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Sicht völlig in Ordnung
Immer ein offenes Ohr

Kommunikation

Aus meiner Sicht absolut ok, jedoch wären häufigere, kurze Team-Besprechungen zum Austausch noch hilfreicher und daher empfehlenswert

Gehalt/Sozialleistungen

Passt soweit! Könnte aber natürlich wie immer und überall mehr sein:-)

Gleichberechtigung

Absolut gegeben und vorhanden!

Interessante Aufgaben

Tätigkeiten sind abwechslungsreich, da immer neue und spannende Aufgaben + Kunden

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mega schlecht

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Leider gibt es hierzu keine Null


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ACIO Premiumvorsorge durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 60% der Bewertenden würden ACIO Premiumvorsorge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ACIO Premiumvorsorge als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden