Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ackermann & Knorr Ingenieur die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Verantwortung von Mitarbeitern einfordern? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alle haben die Fähigkeit verständlich zu sprechen und zu schreiben, mit dem exakten Hauch an Intelektualität ohne Egoistisch zu sein.
Mit gefangen - mit gehangen. Alle ziehen an einem Strang. Wir gewinnen zusammen oder gehen zusammen unter. Nichts dazwischen.
Arbeite von wo Du willst, soviel Du willst und was Du willst.
Hier sind die Vorgesetzten Könige, sagt Kollege Kaiser.
Sind genug vorhanden, bisher hat jeder eine gefunden.
Alle sprechen eine Sprache - Deutsch