17 Bewertungen von Mitarbeitern
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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tolles Produkt, gute Rahmenbedingungen
Kommunikation, digitales Arbeiten ist noch ein Fremdwort
mangelnde Entscheidungsfreudigkeit
mangelnde Duchsetzungsfähigkeit
es gibt generell viel zu wenig Konsequenzen
klare Entscheidungen treffen und durchsetzen
Miesepeter gibt es überall...denen kann man aber aus dem Weg gehen
Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice (für Büro) - alles machbar
viele Teamevents (auch kostspielige), gratis Wasser+Kaffee, Gehalt gut, Prämie, betriebliche Kranken-Zusatzversicherung
viel Schein....
Kein Unterschied zw alt und jung!
personenabhängig, mal so mal so
es fehlt eigentlich an nichts. selbst die Heizung wurde nicht runtergedreht trotz Ansage der Politik
Welche....
Guter Zusammenhalt und hohe Bereitschaft die gesteckten Ziel zu erreichen
Kommunikations- und Prozessthemen verbessern
junges dynamisches Team, nette Kollegen und ordentliche Büroräume
+ professioneller Außenauftritt
- im Ausland oftmals zu teuer -> schwierig da reinzukommen
Flexible Arbeitszeiten
In der Abteilung selbst wird Teamplay und fairer Umgang groß geschrieben, alle ziehen an einem Strang.
Vorgesetzte stecken viel noch selbst in operativen Themen und in der Kundenkommunikation drin, sodass man oftmals nicht weiß was besprochen wurden ist. Ansonsten fairer Umgang und Berücksichtigung beim Vorstellen wichtiger Keykunden.
moderner IT-Arbeitsplatz mit Laptop und Docking (auch für Homeoffice), günstiges und gutes Mittagessen,
Leider bereichsübergreifend oft nicht gut, da man oft zurückgehalten wird oder nur pauschale Aussagen bekommt, auf die man sich nicht immer verlassen kann. Man muss bei fast jedem Vorgang jemanden befragen, um an verbindliche Informationen zu gelangen, da ERP System keine notwendigen Informationen liefert. Effizienz sieht anders aus ...
prinzipiell interessantes Aufgabengebiet, allerdings stark abhänig von Entwicklung/Produktmanagement
Fetter Dienstwagen
Behandlung der Mitarbeiter intern
Hört mal auf das was eure Mitarbeiter reden und geht auf sie ein.
Unter den Abteilungen super, aber so im gesamten ehr schlecht
Das Image nach außen ist toll, innen nicht
Geschuldet der Anbindung ist der AG schlecht erreichbar. Gleichzeitig sind die Arbeitszeiten zwar flexibel, aber dann doch nicht so ganz wie versprochen.
Karriere ist gleich Null, man bleibt was man ist, Chancen gibt es praktisch keine.
Ohne Verkaufsprovision mies. Die Sozialleistungen sind ein Witz und so halb Pflicht
Solaranlage auf dem Dach und Abfall voll mit Sondermüll ... Außen Hui und innen Pfui wie man so schön sagt
Ist man kein Kumpel, ist man Feind.
Kann man nicht beurteilen, aber schien ok
Es werden teilweise Geheimnisse von anderen Vorgesetzten ausgeplaudert, auch gegenüber nicht involvierten Parteien und teilweise externen Dienstleistern.
Bis auf die Tatsache, dass man sich auf der Pelle sitzt ok, die Dienstwagen sind allerfeinste Sahne, Einkauf bekommt Autos mit Stern oder Blau Weiß
Nachfragen müssen warten. Klare Antworten gibt es nicht und der Kunde muss warten, da definitive Infos fehlen. Auch werden interne Aussagen teilweise ignoriert.
Nur unter den Vorgesetzten, ansonsten werden alle ähnlich behandelt, aber man kann nicht klagen, die Provision stimmt
Aus Sicht des Vertriebs -> eigentlich alles.
:-)
Ist eher an der Lage geschuldet. Die Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel ist nicht zufriedenstellend.
Ich bleibe dabei, dieses eingesetzte ERP-System furchtbar.
Die Einführung eines ERP-Systems verlief mehr als chaotisch, intern kein Geheimnis und man sollte es perspektifisch überdenken, da ich schon einige größere Systemumstellungen vorher erlebt habe. Vielleicht wie in großen Unternehmen Corporate Benefits einführen.
Einarbeitungen sollten optimiert werden.
Im Managementbereich Vertrieb/Projekt passt alles. Das Team ist super ausgeglichen und jeder hilft jedem auch in stressigen Situationen. Hier stimmt das Klima und die Mitarbeiter werden sehr fair behandelt.
Von außen betrachtet eine Top Firma mit wahnsinnigen Potential. In Deutschland sehr breit im Großklinikbereich vertreten und wird sehr geschätzt, man kennt ACL. Intern durch den schnellen Wachstum müssen noch gewisse Strukturen angepasst werden aber man arbeitet daran. Es macht Spaß für diese Firma zu arbeiten, jede Woche verändert sich etwas.
Speziell jetzt in der Coronazeit hat sich das Bild dazu geändert. Es wurde sofort seitens Vorgesetzten reagiert und man konnte vom HomeOffice aus arbeiten. Materialen wurden gestellt. Urlaub muss natürlich intern mit den Kollegen abgestimmt werden bzgl. Vertretung, ganz normal. Arbeitszeiten weitesgehend flexibel und wenn private Dinge anstehen wird kein Stein in Weg gelegt - Top. Die Kollegen übernehmen für diese Zeit den entsprechenden Arbeitsbereich.
Der Bereich ist Ok, aufgrund der Größe ist natürlich kein Rieseaufstieg möglich.
Aber auch hier werden keine Steine in den Weg gelegt und man kann offen darüber sprechen. Weiterbildung ist nach Rücksprache möglich, man muss sich aber selber darum kümmern.
Grundsätzlich ist das Gehalt Ok und man reagiert auf den veränderten Personalmarkt. 2020 wurden auch diverse Mitarbeitervergünstigen eingeführt und umgesetzt. Gehalt kommt immer pünktlich. Arbeitsvertrag muss verhandelt werden.
Erst Mitte 2020 wurde eine komplett neue Photovoltaikanlage in Betrieb genommen. Auch für den Mitarbeiter stehen diverse Events zum Thema Gesundheit usw... zur Verfügung.
Kann nur vom Bürobereich sprechen und hier gibt es keine Probleme. Alle halten zusammen und helfen auch abteilungsübergreifend. Die Tür steht für jeden offen auch in der Geschäftführung was ich sehr geschätzt habe.
Sowohl in der Abteilungsleitung als auch Geschäftsführung bestand von meiner Seite keine Beanstandung. Das Verhalten war stehts offen und ehrlich. Man ist per "Du". Die Entscheidungen waren zielführend. Auch unangenehme Themen können angesprochen werden. Moderne Geschäftführung mit klaren Zielen.
Büros sind sehr großzügig und klimatisiert. Es gibt gratis Kaffee und Wasser. Alles sehr angenehm und modern. Auch für die Zukunft ist gesorgt durch Zukauf weiterer Grundstücke. Ein Zeichen dafür das die Firma gesund ist und hier alles passt.
Genügend Parkplätze. Dienstwagen wird zur Verfügung gestellt.
Hier gibt es regelmäßig Meetings wo alle Themen angesprochen werden. Vorgesetzte haben hier immer ein offenes Ohr für diverse Pro und Contra Angelegenheiten. Auch wird man hier über den aktuellen Stand der Firma informiert.
Man hat auf die steigende Arbeitsbelastung im Vertrieb reagiert und entsprechend neue Mitarbeiter eingestellt. Die letzten Jahre waren doch sehr stressig durch einige Umstrukturierungen. Man kann sich die Arbeit frei einteilen und es gibt verschiedene sehr spannende Projekte im Bereich der eigenen Produkte oder durch Zukaufprodukte. Sicherer und schnell wachsender Klinikmarkt. Die Firma ist federführend für den Bereich der Digitalisierung im Klinikalltag. Super Premiumprodukt wo Verkauf Spaß macht aber auch erklärungsbedürftig ist. Es ist mal nicht eben schnell etwas verkauft, klassisches Projektgeschäft. Muss man geduld haben aber es macht sehr viel Spaß.
Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, angenehmes Miteinander, modernes Arbeitsumfeld, kostenfreie Essensversorgung während der speziellen Corona-Situation
Die Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel könnte besser sein, aber dafür kann der AG nichts.
Mittagessen inhouse
Man trifft auf offene Ohren & offene Türen.
Flexible Arbeitszeiten
Freundlich und auf augenhöhe
Freundlich und herzlich
alle Altersgruppen vertreten
Nationale und internationale Projekte
Nichts mehr
Siehe Oben,
Bezahlt eure Leute mal angemessen und gebt Branchenüblich mal angepasst jedes Jahr Gehaltserhöhungen
Der einfache Arbeiter soll nicht nachdenken, sondern nur machen
Nach Außen toll, unter den Mitarbeitern herrscht ein anderes Bild
Miserabel, Samstags-arbeit ist oft gewünscht, während unter der Woche die Leute Ihre Arbeit einfach stehen und liegen lassen um früher zu gehen
Karriere gibt es nicht und Weiterbildung?? Soll ich mal lernen andere Schrauben zu verwenden?
Mindestlohn, mehr nicht
Der Sondermüll ist immer voll
Unter den alt eingesessenen ganz gut, neuere Kollegen werden gerne mal für dumm verkauft
Wenn "Desorganisation" Beine hat, dann arbeitet sie hier, Schuld sind aber immer alle anderen, nur man selbst nicht, was aber für jeden gilt nicht nur die Vorgesetzten.
Ein voller Werkzeugkasten verschwindet mal gerne und man sucht die Einzelteile an verschiedenen Plätzen verteilt
Unter den Mitarbeitern freundlich und herzlich, was man von den Vorgesetzten nicht behaupten kann, Kleinkinder werden scheinbar als intelligenter angesehen
Alle werden gleich schlecht behandelt und bezahlt
Schraube hier und Schraube da, man macht den ganzen Tag nichts anderes
konnte man kaum sehen, war aber nicht lange genug dabei
Man wird mal gerne als Kleinkind behandelt
Es wird Gleitzeit versprochen, wenn man diese aber nutzen möchte, wird man darauf hingewiesen, dass man als "nicht Produktionsmitarbeiter" frühestens 7.30 erscheinen darf und bis 15.00 zu bleiben hat
Alleine in einem als Sportraum angesetztem Zimmer
Jeder scheint sich selbst der nächste
Kostenfreie Essensversorgung. Homeoffice Möglichkeit weitreichende hygenische Maßnahmen.
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