Die beste Entscheidung meiner Karriere
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich mag den Spirit der Company und ich fühlte mich stehts sehr gut und schnell ge- und befördert.
Verbesserungsvorschläge
Hier und da kann man Ratschläge schneller annehmen, aber die meisten werden angenommen.
Arbeitsatmosphäre
Mit Sicherheit das größte Asset. Es macht einfach Spaß bei acondas zu arbeiten. Die neuen Büro-Räume in Düsseldorf sind voll auf der Höhe der Zeit. Gemütliche Hot-Offices, schicke, höhenverstellbare Schreibtische, etc.
Die Mitarbeiterevents (3 mal pro Jahr, einmal im Ausland) sind immer ein Highlight!
Kommunikation
Ich fühle mich stets sehr gut abgeholt. Sicherlich sieht man nicht immer alles gleich, aber man kann seine Meinung immer bedenkenlos äußern.
Kollegenzusammenhalt
Dieser ist outstanding. Es gibt nahezu keine Konflikten und wenn, werden diese besprochen und gelöst.
Work-Life-Balance
Home-Office, wenn man möchte und der Kunde es zulässt (was fast immer der Fall ist) und auch die Arbeitszeiten sind für eine Beratung gut.
Vorgesetztenverhalten
Ich komme mit meinem Vorgesetzten hervorragend klar und ich halte auch die meisten anderen für sehr gut. Wenn es mal zwischen dem Vorgesetzen und Mitarbeiter nicht passt (aus welchen Gründen auch immer), gibt auch die Möglichkeit eines Wechsels.
Interessante Aufgaben
Beratungsüblich sind die Aufgaben sehr abwechslungsreich. Auch die Branchen und Kunden unterscheiden sich stark und so steht man immer vor neuen tollen Herausforderungen in verschiedenen Dimensionen. Sicherlich muss man als Dienstleister auch mal Aufgaben übernehmen, die man nicht liebt, aber das halte ich für normal.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung ist gegeben und spiegelt sich auch in den Beförderungen wieder. Grds. hätten wir aber gerne noch mehr Vielfalt im Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die ältesten sind die GF, aber ich mag sie trotzdem ;-).
Das Team ist jung, aber trotztdem gibt es auch hier ein Gap von 15 Jahren, zwischen Juniors und Senior Management. Das ist aber nichts, was negativ ins Gewicht fällt.
Arbeitsbedingungen
Wie oben beschrieben, ist die Ausstattung in den neuen Räumlichkeiten top. Bei Kundeneinsätzen ist es naturgemäß volatil. Beim Reisen könnte die Hotelauswahl besser sein, aber ist voll im Rahmen. 5 Sterne Ritz ist nicht drin ;-) Fürs Homeoffice gibt es die Möglichkeit zusätzliche Ausstattung wie Tastatur, Maus, Laptopständer etc. zu ordern. Iphone als Handy, zusätzlich zum Laptop sind iPads im Rollout.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitglied im UN-Global Compact, Reisen mit der Bahn wird forciert. Internes Team arbeitet kontinierlich an Nachhaltigkeitsthemen. Langjähriger Partner der SOS-Kinderdörfer.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt liegt voll im Schnitt und ist zuletzt noch angehoben worden. Sozialleistung gibt es ebenso. Zusätzlich Corporate Benefits Portal, gefördertes Bike-Leasing.
Image
Bei unseren Kunden ist das Image durchweg sehr gut. Sicherlich ist es aufgrund der Größe nicht vergleichbar mit der Durchdringung von den Big4 oder den großen Strategen.
Karriere/Weiterbildung
Diverse interne Trainings, eigenes Learning Lab, zusätzliches Weiterbildungsbudget. Beförderungen werden halbjährlich geprüft und durchgeführt. Keine Mindestverweildauer.