35 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Image, nur intern viele Probleme
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image der Marke wurde zuletzt gepusht und jeeer Mitarbeiter hat die Marke getragen und stand hinter, der CEO selbst war immer sehr direkt, aber da wusste jeder, wo er seinen Platz hat und machen sollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Einstellung der Team Leader
Verbesserungsvorschläge
Wird nicht mehr benötigt, da die Firma leider insolvent gegangen ist.
Dennoch sollte mehr auf die Team Lead Position eingegangen werden, sodass Kollegen die drunter stehen auch motiviert zur Arbeit kommen.
Arbeitsatmosphäre
War ok, es gibt immer Menschen, mit denen sich jemand mehr oder weniger versteht. Es gab aber auch Kollegen, die die Arbeitsatmosphäre schlecht gemacht haben, da sie Stimmungsschwankungen hatten oder jeden kleinen Fehler der Führung gemeldet musste.
Image
Immer gute Kampagnen gehabt und auch die Kollektionen, Influencer und der Store wurden gepusht
Work-Life-Balance
Home Office wurde irgendwann gestrichen, Benefits gab es nicht viele, hatte ein paar Überstunden, aber das war okay. Es gab aber in anderen Abteilungen Kollegen, die ganz viele Überstunden gemacht haben oder sogar keine Pause und die Team Leader nicht einmal geholfen haben und auch nicht auf ihre Pause verzichten wollten.
Karriere/Weiterbildung
Leider blieb ich nach kurzer Zeit schon stehen, weil immer nur die selben Abläufe stattfanden, aber nicht neues angenommen wurde
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Übernahme keine Gehaltserhöhung, aber mehr Arbeit aufgetragen, da Kollegen gefehlt haben
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits schon erwähnt, gab es Menschen, mit denen man sich sehr gut verstanden hat, aber zum Teil wurden in den Abteilungen die Kollegen von dem Vorgesetzten/Team Lead runtergemacht (auch so, dass andere Abteilungen wie meine es zu hören bekommt)
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen wurden immer respektiert. Anders herum nur leider nicht
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte zum Glück nicht viele Probleme. Jedoch tat mir ein anderes Team immer sehr Leid von der Team Leaderin immer so bloß gestellt zu worden zu sein. Das war nicht mehr menschlich! Jede Führungskraft sollte sich a die Nase fassen, wenn sie gegenüber dem Kollegen laut wird. Wir sind nicht zu Hause, jeder sollte respektvoll behandelt werden!
Arbeitsbedingungen
Leider alte Rechner nur erhalten, die bei größeren Daten abgestürzt sind
Kommunikation
Von der Geschäftsführung wurde immer offen kommuniziert, vor allem bei der Bekanntgabe der Insolvenz.
In den Abteilungen selbst musste sich jeder die Infos zusammensuchen
Gleichberechtigung
Führungskräfte hatten immer ein Plus, obwohl sie weniger gearbeitet haben. Sollte meiner Meinung nach anders sein. Wenn ich eine Führungskraft bin, will ich auch Vorbild für andere sein und nehme mehr Arbeit in Kauf.
Interessante Aufgaben
Mal mehr, mal weniger
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kein Unternehmen welches existieren sollte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zum Glück hat das ein Ende
Image
Das war ein Mal aber auch nur nach aussen.
Work-Life-Balance
Überstunden sind ein Muss
Kollegenzusammenhalt
Es wird nur gelästert
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum welche.
Vorgesetztenverhalten
Noch nie so einem Narzisten begegnet
Kommunikation
Führungskraft ist sexistisch
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Java-Entwickler
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei actcon GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Recruiter der actcon GmbH kommunizieren stets auf Augenhöhe und bringen ein sehr gutes Fachwissen in der IT mit
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schnelle Bezahlung nach Absenden der Rechnung.
Arbeitsbedingungen
Top! Agiles Arbeiten wird großgeschrieben
Kommunikation
Immer jemand erreichbar bei offenen Fragen!
Interessante Aufgaben
Top-Aufträge bei internationalen Großkunden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Für den Berufseinstieg super!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt gute Stimmung, Spaß an der Arbeit und Lernpotenzial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die leider fehlende langfristige Perspektive.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und Offenheit fördern. Es wurde zu wenig miteinander gesprochen. Außerdem sollten Mitarbeiter in Entscheidungen einbezogen werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung im Team war weitestgehend sonnig, da wir uns alle sehr gut verstanden haben. Es waren jedoch immer kleine Schauer von oben zu erwarten, die uns die Party vermiest haben.
Image
Nach außen hin war Tigha eigentlich immer sehr populär und gut angesehen. Von der neuen Marke hat noch keiner was gehört, mit dem ich gesprochen habe.
Work-Life-Balance
Eigentlich immer vorhanden, da ich mich im Office stets wohl gefühlt habe und im Home-Office auch Mal private Dinge erledigen konnte.
Karriere/Weiterbildung
Es gab Möglichkeiten, sich zu entwickeln, allerdings muss hier auch Eigeninitiative und Interesse gezeigt werden. Ich habe trotzdem super viel gelernt bei meiner Zeit bei Tigha. Eine Karriereleiter im klassischen Sinne gab es (Gott sei Dank) nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Die meisten Mitarbeiter steigen sehr tief ein und steigern sich wenn überhaupt sehr langsam. Bei dem Thema Gehaltserhöhung wird man oft mit "aber wir haben doch so einen tollen Koch" vertröstet. Langfristig reicht es einfach nicht zum leben. Es wurde zudem eine unattraktive bAV angeboten. Von Rabatten auf die Ware profitierten eine längere Zeit nur Männer, da Herrenmarke.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab Mülltrennung und das Mittagessen war hochwertig. Bei der Ware wurde jedoch wenig Wert auf Umwelt und Soziales gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Im Team top, zwischen den Teams wurde oft gegeneinander gearbeitet. Zu wichtigen strategischen Themen, die auch die eigene Arbeit betrafen, wurde man nicht abgeholt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab wenige ältere Kollegen, aber diese wurden gut integriert.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzte war super und eine absolute fachliche und persönliche Bereicherung für jeden Mitarbeiter. Bei anderen Teams hatte ich nicht immer das Gefühl, dass viel Führungskompetenz vorhanden war.
Arbeitsbedingungen
Die räumlichen Bedingungen waren soweit gut. Das Office war stylisch und hell und zu Corona haben wir neue Laptops bekommen. Wenn jedoch Mal was kaputt ging, hatte man erstmal Pech gehabt, denn neue Sachen wurden selten bestellt.
Kommunikation
Die Kommunikationswege sind zwar kurz, allerdings wurden die Verantwortlichkeiten nicht bestimmt. Das führt zu totaler Intransparenz nach innen und nach außen.
Gleichberechtigung
Mir ist nichts negativ aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Die Modebranche ist super spannend und die Aufgaben haben Spaß gemacht. Man hatte die Möglichkeit, sich in vielen Themen auszuprobieren.
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#teamtigha wird hier groß geschrieben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Team, die offene Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
offenes und dynamisches Betriebsklima, sehr schönes Büro und große Arbeitsplätze
Work-Life-Balance
täglich frisch gekochtes Essen, Yoga-Angebote und flexible Arbeitszeiten. Auch spontane Urlaubsanträge werden nach zügiger Absprache im Team genehmigt
Karriere/Weiterbildung
bei Bedarf werden Mitarbeiter gefördert und Weiterbildungen vorgeschlagen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt und Umgang mit dem Team. Man fühlt sich sehr gut aufgehoben
Umgang mit älteren Kollegen
wie mit jedem Mitarbeiter wird auch mit älteren Kollegen freundlich und offen umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Wenn es Probleme gibt, werden diese angesprochen und offen darüber geredet
Arbeitsbedingungen
Gute PCs, ergonomische Stühle und helle Räume
Kommunikation
offene Kommunikation von Vorgesetzten und Teammitgliedern
Gleichberechtigung
es gibt keine Diskriminierung oder Benachteiligung aufgrund des Geschlechts
Interessante Aufgaben
Vielfältige und kreative Aufgaben
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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#teamtigha Ich fühle mich bei Tigha sehr wohl und freue mich jeden Tag aufs neue zur Arbeit zu kommen. Super Team !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei ACTC GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team, die Arbeitsräume, die Aufgabenbereiche, die Abwechslung im Job, die Mitarbeiter im Unternehmen, das gute Essen
Arbeitsatmosphäre
modern, familiär, respektvoll, freundlich, harmonisch, jung & dynamisch, wachsend
Image
Das Image der Firma stimmt mit der Realität überein und mit dem Eindruck der nach außen Vermittelt wird, Es gibt kein negatives Gefühl oder negativen Gespräche über die Firma, da auch hier gilt - wenn Probleme da sind - werden sie angesprochen
Work-Life-Balance
Ein sehr familien-freundliches Unternehmen, Urlaube werden mit Absprache im Team sofort genehmigt, auch spontane freie Tage sind kein Problem, Arbeitszeiten sind sehr flexibel, Arbeitszeiten und Überstunden befinden sich in einem guten Rahmen
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden individuell und im Team gefördert, jeder hat hier die Chance aufzusteigen oder selbst an sich zu wachsen, Feedback Gespräche beiderseits tragen dazu bei
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter entsprechen der Verantwortung und dem Aufgabenbereich, Jeder wird fair entlohnt und bekommt Aufstiegs Chancen durch halbjährliche persönliche Mitarbeiterbeurteilungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tigha ist sowohl umweltbewusst als auch sozialbewusst!
Kollegenzusammenhalt
#teamtigha
Das Teamgefühl bei Tigha war von Tag Eins da, herzliche Aufnahme, respektvolles Miteinander, viele Aktivitäten außerhalb der Arbeit in Form von Events oder neuen Freunden
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein sehr junges und dynamisches Team, mit Älteren Teammitgliedern gehen wir sehr respektvoll und freundlich um - so wie mit jedem anderen Mitarbeiter auch
Vorgesetztenverhalten
Bei Tigha herrscht eine sehr transparente und harmoniebedürftige Atmosphäre, trotz des aufkommenden Alltagsstresses, Es wird sich immer Zeit genommen und auf die persönlichen Bedürfnisse eingegangen, Vorgesetzten wirken eher wie Mitarbeiter und Freunde, sehr familiär !
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, modern, coole Freizeit Angebote wie Chill-Area und eine Terrasse, ein besonderes plus ist der hauseigene Koch - der mit einer normalen Kantine nicht zu vergleichen ist, Technik auf dem neusten Stand, jeder hat einen großen Schreibtisch und viel Platz durch großzügige Raumaufteilung, Technischer Support ist ebenso vorhanden
Kommunikation
Sinnvolle & produktive Teammeetings ob persönlich oder via Teams, Ebenso Interne Meetings mit allen Mitarbeitern um transparent zu sein
Gleichberechtigung
Jeder bekommt hier die Chance zu wachsen und kann sich immer steigern. Egal ob Mann oder Frau.
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereiche im Team sind klar aufgeteilt, jedoch hilft jeder jedem, es läuft viel nach dem 4- Augen Prinzip, Es finden Meetings statt um gemeinsam kreative Ideen und Lösungen zu finden, Aufgaben sind anspruchsvoll und abwechlsungsreich, Sehr gute Einarbeitungshilfe in form von Onboarding-Meetings und ein unterstützendes Team
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Nie zu spät für Verbesserungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Cooles Image. Gute Produkte, gutes Marketing.
Viele positive Veränderungen mit der Zeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell selbst verschuldete Fluktuationswelle.
Verbesserungsvorschläge
Der Abteilungsleiter sollte doch auch mal die Zügel lockern und nicht überall mitmischen wollen. Dafür werden ja Mitarbeiter eingestellt, für ihr spezifisches Know How.
Überstundenvergütung bzw. Freizeitausgleich.
Arbeitsatmosphäre
Durch die netten Kollegen ist die Arbeitsatmosphäre eigentlich gut. Allerdings wird die Stimmung durch die obere Etage sowohl gesteigert als auch gedrückt, je nach Gemütszustand.
Image
Ein Art Prestige Gefühl für dieses Unternehmen zu arbeiten hat man durch das coole Image schon.
Work-Life-Balance
Weniger Überstunden als vor einigen Jahren. Aber auch wenn es nur wenige Überstunden sind, sollten die Mitarbeiter doch langsam mal stempeln können, um die Überstunden abbauen zu können. Die Arbeiter sind verantwortungsbewusst und machen ihre Aufgaben schon. Durch den Freizeitausgleich wird keiner der Mitarbeiter seine Arbeit schleifen lassen.
Karriere/Weiterbildung
Offizielle Weiterbildung muss man einfordern. Allerdings wächst das Know How auch durch die vielfältigen Aufgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
Muss man gut aushandeln. Als Berufseinsteiger ok. Mehr geht immer. Ein Verbesserungsvorschlag wäre u. a. die Überstunden zu vergüten oder den Freizeitausgleich anzubieten.
Kollegenzusammenhalt
Ist top, null Einwände.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist kein Thema, alles ok.
Ü30 ist hier schon „älter“.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon erwähnt. Man wird letztendlich doch einfach vor vollendete Tatsachen gestellt, was auch nicht immer heisst, dass die gefällte Entscheidung schlecht war. Aber mehr Transparenz und Mitsprache vor allen Dingen mit der entsprechenden Position wäre wünschenswert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im HQ sind gut. Auf Reisen haben sie sich auch gebessert.
Kommunikation
War mal besser. Eigentlich wird man immer vor vollendete Tatsachen gestellt.
Gleichberechtigung
Eine Berechtigung muss man sich hier erst mal lange erarbeiten.
Interessante Aufgaben
Sind auf jeden Fall gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Eigenverantwortliches Arbeiten in einem jungen familiaren Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frisches Frühstück + Mittagessen
Tolles Büro
Junges team
Events
Yogalehrer
Tolle Terrasse und bbq im Sommer
Nähe zur Führungsebene
Eigenverantwortliches Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Abteilungsevents zusätzlich zu den unternehmensevents
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker, entspannt trotz hohen Arbeitspensums.
Karriere/Weiterbildung
Schnelle Aufstiegschancen und Übernahme, Regelmäßige Feedbackgespräche
Kollegenzusammenhalt
Starker kollegenzusammenhalt innerhalb der gesamten Abteilung. Spaß bei der Arbeit trotz strikten Timelines.
Vorgesetztenverhalten
Enge kummunkation und Austausch mit dem direkten Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Unglaublich schönes HQ, offene Arbeitsatmosphäre, kreatives arbeiten
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
YOUNG POETSHuman Resources
Liebe(r) Mitarbeiter(in),
wir freuen uns über deine ausführliche und positive Bewertung unseres Unternehmens. Eine lockere entspannte Arbeitsatmosphäre ist in unserem unabdingbar. Ein enges und familiäres Miteinander prägt das Unternehmen und trägt zum Unternehmenserfolg unmittelbar mit bei.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg in deiner beruflichen Karriere.
Dein #teamtigha
Pflichtpraktikum in einer einzigartigen Firma! Tigha!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei ACTC GmbH in Erkrath gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die komplette Firma einladend, super lieb, cool und jung ist
Arbeitsatmosphäre
Man kommt jeden Tag gerne wieder in die Firma zurück, da man sich hier nur wohlfühlen kann!
Work-Life-Balance
Ich durfte als Praktikantin auch Urlaub nehmen und wurde bei allen Team Events inkludiert. Außerdem gab es einmal die Woche Yoga für alle die teilnehmen wollten.
Kollegenzusammenhalt
Ich hätte mir keine besseren Kollegen vorstellen können. Alle super lieb, lustig und immer hilfbereit.
Arbeitsbedingungen
Das gesamte Arbeitsumfeld ist sehr modern und einladend gestaltet und läd förmlich zum arbeiten ein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
YOUNG POETSHuman Resources
Liebe(r) Mitarbeiter(in),
wir freuen uns über deine positive und ausführliche Bewertung. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander sind uns sehr wichtig und tragen zu unserem Erfolg mit bei. Vielen Dank, dass du uns auf diesem Weg begleitet hast und wir dir positiv in Erinnerung geblieben sind.
Wir wünschen dir viel Erfolg in deiner beruflichen Karriere.
Dein #teamtigha
Praktikum bei tigha: Arbeiten in einem jungen & dynamischen Umfeld! Hier kannst du etwas bewegen!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei ACTC GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Umgang
Sportmöglichkeiten
Mahlzeiten (Frühstück und Mittagessen) werden vom betriebsinternen Koch täglich frisch zubereitet
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind offen und äusserst kommunikativ. Das grosszügige Office ermöglicht den regen Austausch zwischen den einzelnen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Es wird viel geboten. Mitarbeiter können sich die Arbeitszeiten innerhalb eines gegebenen Rahmens flexibel gestalten. Sportmöglichkeiten sowie Mitarbeiterausflüge runden das Angebt ab.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
YOUNG POETSHuman Resources
Liebe(r) Mitarbeiter(in),
vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir freuen uns, dass dir der offene und kommunikative Umgang gefallen hat. Für uns ist es essenziell diesen Umgang zu pflegen, damit wir uns fortlaufend weiterentwickeln können. Danke, dass du uns während deines Praktikums unterstützt hast.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg in deiner beruflichen Karriere.
Dein #teamtigha
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ACTC durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden ACTC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ACTC als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.