Adecco 

Personaldienstleistungen 

GmbH

Vorstellungsgespräche

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Es wurde nach einer Woche eine Mail versendet, das man noch ein wenig Geduld bittet, da die Bewerbung noch einige Zeit in Anspruch nimmt. Es gab dann einen kurzen Anruf, das der Kunde zur Zeit andere im Gespräch hat. Bis jetzt noch keine Absage erhalten.

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Spontanes Gespräch gehabt.
Leider kriegt man keine schnelle Rückmeldungen.

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Es gibt nichts was es zum oben genannten in Schritt 1 noch zuzufügen gibt.
Ich selbst war sehr positiv überrascht wie man einen auf solch ein Gespräch vorbereiten kann.

Bewerbungsfragen

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Sehr netter und persönlicher Empfang, zielgerichtete Abfrage der Fähigkeiten.
Passendes Ergebnis nach kürzester Zeit.

Bewerbungsfragen

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Wenn ich mir hier Berichte durchlese dann werde ich ganz traurig. Man behandelt heute Akademiker und Fachkräfte wie vor 25 Jahren unqualifizierte die nicht lesen und schreiben konnten. Keine Reaktion und keiner geht dran. Das heisst im Grunde nur, dass sie genug Bewerber haben und sich sowas auch mit den bewerbern leisten können

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Zwei Wochen nach der Bewerbung habe ich mal telefonisch nachgefragt da es noch nicht mal eine Eingangsbestätigung gab. Mir wurde (etwas genervt) gesagt die Firma die die die Stelle ausgeschrieben hat sei in Urlaub und man würde sich bei mir melden. 5 Wochen später schickte ich eine Mail, ob die Stelle noch vakant sei. Wieder eine Woche später erinnerte ich daran dass ich noch keine Antwort erhalten habe. Zwei Tage danach bekam ich die Antwort dass die Stelle nicht mehr vakant sei. Eine so unprofessionelle Zeitarbeitsfirma habe ich noch nie erlebt. Habe dort sofort meine Daten löschen lassen. Dort bewerbe ich mich ganz sicher nie wieder!!!!

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Ich war zunächst irritiert, wieso ein Unternehmen, dessen Kernkompetenz es sein sollte, Bewerber mit Klienten zusammenzubringen, einen Headhunter engagiert, von dem ich dann auch angesprochen wurde. Ich wurde dann über unterschiedliche Leute des Headhunting-Büros und der Adecco kontaktiert, was ich insgesamt für wenig stringent hielt.

Zunächst gab es ein kleines Gespräch mit der Rekrutierungsverantwortlichen und dem Fachverantwortlichen, was soweit in Ordnung war. Danach gab es ca. eine Woche später mit dem Leiter der Personalabteilung und einem Mitglied der GF ein weiteres Interview.

Teilweise glichen die Fragen aus dem ersten Interview mit dem zweiten Interview. Insgesamt fehlten es den im zweiten Gespräch zusätzlich anwesenden Personen an Humor oder sie konnten ihn gut verstecken. Es kann natürlich auch sein, dass es völlig unerheblich ist, ob man menschlich gut miteinander kann...

Bewerbungsfragen

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Da ich einige Stellungnahmen gelesen habe wurd eine ausführliche Mail an das @Tuja Team gesendet.
Bis dato habe ich keinerlei Antwort erhalten, trotz Nachfrage.
Für mich ist der Eindruck das man sich hier alles schön schreiben möchte, das sich dann noch jemand Zeit nehemn würde............... alles Augenwischerei.
Zum Glück brauche ich den Job auch nicht oder gar eine erneute Bewerbung.
Ich werde nicht noch einmal hier eine Antwort schreiben wollen, die Zeit kann ich sinnvoller nutzen und es wird sich doch nicht darum gekümmert.
Macht einen großen Bogen um die Firma.

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Bewerbung lief schnell und reibungslos, schnelle Einladung zum Gespräch. Ehrlicher Umgang. Beste Erfahrungen mit Adecco in der Zeitarbeitsbranche.

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Leider eine ziemlich unprofessionelle Umgebung. Bitte passt doch eure Auswahlverfahren an die Zielgruppe an! Als studierte Fachkraft, ist es sehr merkwürdig einen seitenlangen Bogen ausfüllen zu müssen mit Fragen wie z.B in wie fern ich lesen und schreiben kann?! Das Bewerbungsgespräch war alles andere als individuell. Man wurde in einen Raum gesetzt und durfte erstmal einen Bogen ausfüllen. Das war's dann eigentlich auch schon. Über den Verlauf oder über die weitere Vorgehensweise wurde man nicht informiert. Ich weiß leider auch nicht, an wen und wie weit meine Daten bis dato bereits gestreut worden sind? Eine Rückmeldung habe ich nie bekommen. Leider ein sehr unprofessioneller Umgang, hier bewerbe ich mich nicht mehr.