13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Empfehlung
2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Arroganz, weniger Kontrolle und Zentralisierung, mehr Vertrauen, mehr Perspektive und funktionierende Pläne, bessere Prioritäten
Arbeitsatmosphäre
Ständige grundlegende Veränderungen führen zu Unruhe, hoher Fluktuation und schlechter Stimmung
Image
Stark gelitten in den letzten Jahren
Work-Life-Balance
Schwankend, meist zu Lasten des Life Bereichs
Karriere/Weiterbildung
Beruht viel auf dem Prinzip „Zur richtigen Zeit am richtigen Ort“
Gehalt/Sozialleistungen
Unterschiedlich, in vielen Bereichen aber ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt wenig bis keine Rolle
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen sind top
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Auffälligkeiten zu anderen Altersklassen
Vorgesetztenverhalten
Totalausfall
Arbeitsbedingungen
In Summe leider mangelhaft
Kommunikation
Ein großes Problem, Informationen werden kaum geteilt, viel Chaos
Gleichberechtigung
Je nach Abteilung und Standort stark unterschiedlich
Interessante Aufgaben
Gibt es, Verteilung, Prioritäten und Perspektiven fehlen allerdings
schwer vorstellbar, dass es einen besseren Arbeitgeber gibt
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die Flexibilität, die Updates, das Vermitteln, dass unsere Gesundheit an oberster Stelle steht, das Angst nehmen, dass keine Jobs gefährdet sind. Man wird mit seinen Sorgen nicht alleine gelassen!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
-
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
In dieser schwierigen Zeit tut der Arbeitgeber sein bestmöglichstes. Homeoffice wurde eingerichtet, Teammeetings werden gehalten um Updates zu geben etc. Besser kann in der aktuellen Situation Niemand handeln.
Arbeitsatmosphäre
junges, dynamisches Team mit einer sehr guten Atmosphäre sowohl bei der Arbeit, als auch privat. Aus Kollegen sind Freunde geworden.
Image
Es gibt keinen Grund schlecht über diese Firma zu reden
Work-Life-Balance
sehr flexibel für jeden, sowohl für Mitarbeiter mit Kindern als auch ohne
Karriere/Weiterbildung
jeder hat dieselben Chancen/Möglichkeiten und kann sich jeder Zeit weiterbilden wenn er dies möchte. Auch hier kann man seine Bedürfnisse immer offen ansprechen (zB. Schulungen/Weiterbildungen). Jeder wird bestmöglichst unterstützt und gefördert.
Vorgesetztenverhalten
top! Es wird einem großes Vertrauen entgegengebracht. Ebenso weiß man, dass man immer ein offenes Ohr bekommt.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf jegliche Wünsche eingegangen und auch individuelle Bedürfnisse für einen optimalen Arbeitsplatz werden umgesetzt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Danke, dass so schnell und richtig gehandelt wurde und dass wir die Möglichkeit und Ausstattung haben von zu Hause aus zu arbeiten.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Ich wüsste nicht wie man derzeit mit der Situation noch besser umgehen sollte. Für die momentane Situation wurden alle notwendigen Maßnahmen rechtzeitig getroffen, wie es jedoch in den nächsten Tagen und Wochen aussieht, kann man jetzt noch nicht wissen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Mein Arbeitgeber unterstützt uns so gut wir können und gibt sein bestmöglichstes, damit niemand zu große Einbuße mit dem Kurzarbeitergeld hat.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Ich verstehe mich sehr gut mit jedem Einzelnen und wurde von Tag 1 direkt in das Team mit aufgenommen.
Karrierechancen
Für jemanden der Ehrgeiz und Wille zeigt, gibt es hier nur positive Aufstiegs- und Karrierechancen.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind Werktags von 08:00 - 17:00 Uhr, wobei man hier mit Arztterminen o.Ä. sehr flexibel und zuvorkommend ist.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung liegt über dem Schnitt der IHK und man kann damit sehr gut als Auszubildender leben.
Die Ausbilder
Es wird einem großes Vertrauen entgegengebracht und Handlungsfreiraum in der jeweiligen Abteilung gewährt. Auf deren Hilfe bei Fragen und Problemen kann ich jederzeit zählen.
Spaßfaktor
Die Arbeit macht sehr viel Spaß. Die Branche ist sehr abwechslungsreich und und sehr jung, so ändert sich nicht nur die Branche sondern auch das Team stetig. Und eine schöne Arbeit mit einem super aufgestellten Team zu haben, erbringt maximalen Spaß!
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben und Tätigkeiten sind sehr umfangreich und spannend. Mir wurden schnell Aufgaben mit einer größeren Verantwortung zugeteilt, in denen ich perfekt gefördert und auch gefordert werde.
Variation
Wir haben viele Aufgaben die sich täglich wiederholen, dennoch besteht mein Alltag derzeit aus sehr viel Variation und neuem Input.
Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ADESA Deutschland durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden ADESA Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ADESA Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.