Schlechtes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Führungsverhalten
-Personalplanung
Arbeitsatmosphäre
Alle gestresst, unfreundlicher und respektloser Umgangston, viel Druck
Kommunikation
Heute so, morgen so; keine klare Linie
Work-Life-Balance
Zwar freie Arbeitszeiteinteilung, allerdings werden Überstunden vorausgesetzt
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, keinen Respekt vor den Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Kollegen vorhanden, die meisten kündigen nach rund 2 Jahren
Gehalt/Sozialleistungen
Keine klare Linie, Lieblinge verdienen deutlich mehr
Kollegenzusammenhalt
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