8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man wird komplett ignoriert, man soll einfach seine Arbeit machen und soll am besten nichts verlangen/ seinen Mund halten.
MA mehr wertschätzen und sich einmal Zeit nehmen, wenn man das Gespräch sucht, anstatt MA immer abzuwimmeln.
Schlechtes Betriebsklima
Mal so, mal so…
Gibt’s nicht, man bekommt das Messer in den Rücken….
Kein Kommentar….
Die typischen unnötigen Meetings….
Monoton
Selbst bei persönlichen Probleme immer verlässlich.
Es hat mir immer Spaß gemacht in die Arbeit zu gehen.
Geregelte Arbeitszeiten, konnte auch spontan Urlaub abgeben.
Wenn irgendwas war, konnte man immer mit den Vorgesetzten darüber sprechen.
Aufgrund von der großen Automation ist Weiterbildung sehr wichtig und gern gesehen!
Gibt alles was ein modernes Unternehmen braucht, Tarifvertrag inklusive!
Man kann sich immer auf seine Kollegen verlassen wenn man Hilfe braucht!
Firmenangehörigkeit ist für die Führungsebene sehr wichtig.
In meiner Abteilung super!
Kann besser sein. Teilweise zu viel Leute an einem Projekt beteiligt.
Alle Branchen sind vertreten, Teilweise sehr komplexe Aufgaben!!
War immer was anderes dabei.
Geregelte Arbeitszeiten
Flache Hierarchien
Angepasste Reaktionen auf Marktsituation
Nachvollziehbare Entscheidungen
Arbeiten im Team und in kollegialer Atmosphäre
Man liest oft schlechte Dinge, die sich im Unternehmen aber nicht finde.
Der Bekanntheitsgrad ist nicht sehr hoch, obwohl für namenhafte
Konzerne produziert wird.
Urlaub ist natürlich nach Absprache zu nehmen, wird aber eigentlich
immer genehmigt
flexible Arbeitszeiten (nach Absprache)
Hier hat sich in letzter Zeit vieles zum positiven verbessert
Viele freundliche und hilfsbereite Arbeitskolleginnen und -kollegen.
Es wird einem immer geholfen.
Die Arbeitsbedingungen sind in der Regel auf einem guten Niveau. Das hat sich auf jeden Fall verbessert.
Verbesserungspotenzial bei der Kommunikation bis in alle Ebenen
Umfassende Aufgaben und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Man kann vieles in Eigenregie führen und eigene Ideen werden unterstützt
Menschlichkeit
Wie überall gibt gute und schlecht Tage, gestresste und weniger gestresste Personen.
Work-Life-Balance ist in vielen deutschen Unternehmen noch nicht angekommen, jedoch bekommt man immer frei wenn dies benötigt wird!
deutscher Standard
Wenn es brennt, funktioniert es wie bei der Feuerwehr.
Rücksicht auf zumutbare Leistung wir immer genommen.
Für den Mittelstand gut.
Ist Ok, könnte offener sein.
Abwechslungsreich und immer wieder neues.