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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Hier läuft alles rund!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der offene, fast familiäre, Umgang mit den Mitarbeitern und das eine Fehlerkultur gelebt wird, in der man keine Hemmungen haben muss, etwas nicht zu wissen oder Fehler zu machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

lockeres, zielgerichtetes Arbeiten

Image

aus meiner Perspektive heraus stimmt alles.

Work-Life-Balance

hier stimmt alles und persönliche Belange dürfen auch mal Priorität haben

Karriere/Weiterbildung

Förderug ist absolut kein Thema. Manchmal geben betriebliche Belange gewisse Grenzen aber vergessen ist da deswegen nicht. Wir dürfen eine Liste für Weiterbildungswünsche führen.

Gehalt/Sozialleistungen

Passt! Es gibt ja immer Luft nach oben. Man muss aber auch nicht fragen, wenn besondere Leistungen anstehen, werde diese honoriert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel Wert auf Nachhaltigkeit und schonenden Umgang mit Ressourcen gelegt.

Kollegenzusammenhalt

nur gemeinsam sind wir stark

Umgang mit älteren Kollegen

Ist doch toll,, von Erfahrungen älterer Mitarbeiter zu lernen.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung propagiert und lebt "Servant Leadership"

Arbeitsbedingungen

Alles, was man braucht ist vorhanden. Das Umfeld stimmt.

Kommunikation

alles sprechen auf die richtige Weise miteinander

Gleichberechtigung

Wird nicht in Frage gestellt. Leistungskriterien sind allgemein gültig

Interessante Aufgaben

Es gibt keine speziell getrennte Sachbereiche. Anfangs eine Herausforderung, aber man lernt wirklich viel.

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