Kleines Unternehmen mit viel Herz und Chaos
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder einzelne Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich frei zu entfalten und mit einzubringen. Es gibt keine Kleiderordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt der Mitarbeiter ist abhängig von der Zahlungsmotivation der Kunden und bei sämtlichen Lieferanten werden Schulden gemacht. Mahnungen gehören fast zum Alltag.
Verbesserungsvorschläge
Langfristig gesehen, sollte der Fokus stabilisiert und besser ausgebaut werden. Es dürfen keine neuen Projekte begonnen werden, wenn alte noch nicht fertig sind. Zwischen dem Innen-und Aussendienst muss die Kommunikation besser werden.
Es ist von größter Wichtigkeit, dass alle Mitarbeiter an einem Strang ziehen.
Ohne mindestens 1 Person, die über alles einen Überblick hat, läuft das Geschäft schlecht bis gar nicht.