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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei agip tankstelle die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
agip tankstelle
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
agip tankstelle
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    55%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    45%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr Familiäre Arbeitsatmosphäre

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Über alles wird gesprochen , über erfolge wird informiert , meetings werden auch öfters gemacht

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann auf meine Kollegen zählen genau so wie die auf mich

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub kann jeder zeit genommen werden mit absprache mit den kollegen , die arbeitszeiten sind in ordnung mann hat auch viel freizeit

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine vorgesetzten , handeln bei jeden konfliktfall eine realistische lösung ohne probleme

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die aufgaben die mann hat sind leicht zu meistern und gerecht verteilt

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