Qualitativ hochwertige und praxisorientierte Ausbildung
Die Ausbilder
Ausbilder stehen bei Fragen und Problemen immer mit Rat und Tat zur Seite. Ebenfalls wird ein hoher Wert auf einen freundschaftlichen Umgang zwischen Auszubildenden und Ausbildern gelegt.
Spaßfaktor
Abgesehen von den Berufsschulwochen ist die Ausbildung im Betrieb super. Man freut sich darauf, den Tag mit den Kollegen zu verbringen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Gute Aufteilung zwischen First-Level-Support und umfassenden Kundenprojekten. Aufgaben und Projekte sind dem Ausbildungsstand angepasst.
Variation
Es gibt immer neue Dinge zu lernen. Azubis werden regelmäßig in fordernde und fördernde Projekte integriert.
Respekt
Auch als Auszubildender ist man als vollwertiges Mitglied im Team integriert. Feedback und Anregungen werden ernst genommen. Flache Hierarchien sorgen dafür, das Anregungen schnell an die richtigen Stellen gelangen.
Karrierechancen
Befristete und unbefristete Übernahmen werden nach der Ausbildung angeboten. Die Karrierewege als Angestellter im Unternehmen sind klar definiert.
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige Team-/ und Firmenevents sorgen für eine gute Atmosphäre unter den Kollegen. Sehr familiäres, aber auch professionelles Kollegium.
Ausbildungsvergütung
Die Anforderungen an Auszubildende werden mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung entlohnt.
Arbeitszeiten
Arbeitszeiten sind außerhalb der Kernarbeitszeit und First-Level-Support frei gestaltbar. Homeoffice ist auch für Auszubildende möglich.