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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AGRODUR Kunststofftechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mangelnde Einarbeitung. Es wird alles nur einmal erklärt und dann muss man selbst klarkommen und sich zu helfen wissen. Fehler dürfen aber nicht passieren. Dann wird in Form von "Gemecker" plötzlich viel kommuniziert.
Alle gestresst. Es wird nur das Nötigste miteinander geredet.
Ich habe 20 Stunden pro Woche dort gearbeitet. Das war perfekt für mich.
Es gab Gespräche zur Zufriedenheit der Mitarbeiter aber wenn man dort etwas gesagt hat, wurde es "heruntergeredet". Bestimmte Mitarbeiter wurden immer in den Himmel gehoben und durften nicht diskreditiert werden.
Unangenehmes Klima. Mangelnde Einarbeitung. Man wird "von oben herab" behandelt.