Von den Aufgaben bis zu den Kollegen/Chefs: Alles top
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Vorgesetztenverhalten. Hilfsbereite, nette Kollegen. Offene Kommunikation & sehr gute Feedback-/ Fehlerkultur wird von den Firmeninhabern vorgelebt und zieht sich durch die ganze Firma. Das schafft Vertrauen und sorgt für ein ausgezeichnetes Klima.
Kommunikation
Regelmäßig werden Mitarbeiter über die Ziele/Vorgänge des Unternehmens informiert. Die Kommunikation ist offen und transparent.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich sind die Kollegen immer offen für Fragen. Wir sind ein Team und man unterstützt sich gegenseitig. Man trifft sich mit den Kollegen auch gerne mal außerhalb der Arbeit.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit genommen werden. Es gibt flexible Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildliches Verhalten. Entscheidungen werden offen kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Interessen der Mitarbeiter werden berücksichtigt. Die Aufgaben sind hochinteressant. Man arbeitet mit Technologien, die erst in ein paar Jahren auf den Markt kommen.
Gleichberechtigung
Alle haben die gleichen Chancen. Jeder wird integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben wir bis dato nicht. Ältere Kollegen würden genau so integriert werden wie alle anderen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt höhenverstellbare Tische, einen Laptop + 2 Bildschirme. Alles ist auf dem neuesten Stand. Außerdem bekommt man ein Budget für Homeoffice Equipment.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einmal pro Jahr wird an ein soziales Projekt gespendet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Vergütung entsprechend der Firmengröße. Es gibt noch einige andere sehr gute Benefits.
Image
Es macht sehr viel Spaß bei der Firma zu arbeiten und ins Office zu gehen.
Karriere/Weiterbildung
Jährlich hat jeder Mitarbeiter ein Budget für Weiterbildungen. Die Mitarbeiterentwicklung steht im Fokus. Das Unternehmen versteht, dass die Mitarbeiter für anhaltenden Unternehmenserfolg immer auf dem aktuellsten Wissensstand sein müssen.