Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AGSOTEC die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßig werden Mitarbeiter über die Ziele/Vorgänge des Unternehmens informiert. Die Kommunikation ist offen und transparent.
Grundsätzlich sind die Kollegen immer offen für Fragen. Wir sind ein Team und man unterstützt sich gegenseitig. Man trifft sich mit den Kollegen auch gerne mal außerhalb der Arbeit.
Urlaub kann jederzeit genommen werden. Es gibt flexible Arbeitszeiten.
Vorbildliches Verhalten. Entscheidungen werden offen kommuniziert.
Interessen der Mitarbeiter werden berücksichtigt. Die Aufgaben sind hochinteressant. Man arbeitet mit Technologien, die erst in ein paar Jahren auf den Markt kommen.
Sehr gutes Vorgesetztenverhalten. Hilfsbereite, nette Kollegen. Offene Kommunikation & sehr gute Feedback-/ Fehlerkultur wird von den Firmeninhabern vorgelebt und zieht sich durch die ganze Firma. Das schafft Vertrauen und sorgt für ein ausgezeichnetes Klima.