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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ahc die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ahc
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ahc
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

HR-Team
HR-Team

Wir duzen uns alle. Mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung sind selbstverständlich. Es gibt immer einen direkten Weg zur Geschäftsleitung. Es gibt regelmäßige Feedback- und Weiterbildungsgespräche.

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    68%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    64%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    64%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Es macht einfach Freude, hier zu arbeiten. Die Atmosphäre ist großartig, und man fühlt sich von Anfang an wertgeschätzt. Selbst in stressigen Momenten bleibt der Umgang stets respektvoll und herzlich.

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5,0
Kommunikation

Offen, ehrlich und unkompliziert – so würde ich die Kommunikation hier beschreiben. Man hat immer das Gefühl, dass man gehört wird, und es gibt keine „Chefetage-Mentalität“. Probleme werden gemeinsam angegangen, und man kann mit jedem sprechen, egal auf welcher Ebene.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend. Es wird nicht nur gemeinsam gearbeitet, sondern auch viel gelacht. Jeder unterstützt jeden, und das unabhängig von Abteilungen oder Positionen. Teamarbeit wird hier wirklich gelebt.

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5,0
Work-Life-Balance

Bei der ahc wird auf Work-Life-Balance großen Wert gelegt. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und ein bewusster Umgang mit Arbeitsbelastungen sorgen dafür, dass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar sind. Es wird darauf geachtet, dass niemand überfordert wird.

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind nicht nur unglaublich nahbar, sondern auch jederzeit unterstützend. Klare Kommunikation trifft hier auf echtes Verständnis und ein ehrliches Interesse an jedem Einzelnen als Mensch. Diese Kombination schafft eine Atmosphäre, die motiviert und in der man sich rundum wertgeschätzt fühlt – etwas, das wirklich außergewöhnlich ist!

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5,0
Interessante Aufgaben

Die Projekte bei der ahc sind abwechslungsreich und unglaublich spannend! Besonders im Automotive- und Construction-Bereich arbeiten wir mit einigen der größten und bekanntesten Unternehmen weltweit zusammen. Von der Entwicklung neuer Fahrzeugkonzepte bis hin zu komplexen Bauvorhaben – die Projekte sind herausfordernd, international und zukunftsweisend. Hier bekommt man die Chance, in dynamischen Teams an wichtigen Themen zu arbeiten und wirklich etwas zu bewegen.

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