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Schlechtester Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchie.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man was ändern wollen würde, wäre es geschehen. Intern Leute schulen, die sich als Trainer oder Teamleiter eignen würden.

Arbeitsatmosphäre

Zu laut, da kein Lärmschutz im hallenden Dachgeschoss.

Kommunikation

Neuerungen werden zwischen Tür und Angel besprochen. Manchmal wird über die Fläche laut ein Mitarbeiter ermahnt

Kollegenzusammenhalt

Nicht besonders. Es macht keiner den Mund auf, was nicht passt.

Work-Life-Balance

7 oder 9 Tage durcharbeiten keine Seltenheit mit 1 Tag xrei zwischendurch. 2 Tage zusammenhängend frei bekamen nur Lieblinge. Wurde vorher nicht kommuniziert und dann hieß es nur während der Hochsaison. Es war von Juli bis Januar auf jeden Fall so.

Vorgesetztenverhalten

Anliegen wurden totgeschwiegen oder nach mehrmaligen nerven per E-Mail oder persönlich geklärt, wenn auch unzureichend.

Umgang mit älteren Kollegen

normaler Umgang

Arbeitsbedingungen

Zu laut, da kein Lärmschutz im hallenden Dachgeschoss. Reinigungskraft nur 2 Mal in der Woche bestellt. Manchmal kommt Sie nur 1 Mal. Oft in der Spätschicht ist man im Gebäude eingeschlossen, man muss wieder ins DG sich den Schlüssel holen, aufschließen und wieder hochbringen. Daher muss immer 1 Mitarbeiter mitgehen um die Rennerei zu vermeiden. Sicherheitstechnisch ein no go. Wurde mehrmals angesprochen, nichts ändert sich.Ventilatoren stehen vor Dreck.

Karriere/Weiterbildung

Leute die etwas werden wollen, werden ausgebremst, stattdessen wurde von extern ein Teamleiter geholt. Wofür der da war, weiß man vermutlich selber nicht.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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