Es wird einem schwer gemacht die AHF als Arbeitgeber zu mögen
Kommunikation
Die Kommunikation der Geschäftsführung ist von Intransparenz, Sprechverboten oder Schweigen geprägt.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsübergreifend quasi nicht existent. Abteilungsintern durchaus vorhanden.
Work-Life-Balance
Es gibt kaum Vorgaben zu Arbeitszeiten ect, von daher in Eigenverantwortung gut umsetzbar
Vorgesetztenverhalten
Eher im Laissez-Faire Stil gehalten
Arbeitsbedingungen
Durch fehlende Transparent und Kommunikation, werden die Arbeitsbedingungen so gesetzt, dass man so lange tun und lassen kann was man möchte, bis es einer leitenden Position nicht passt. Durch die fehlende Kommunikation was von einem als Arbeitnehmer erwartet wird, herrscht ein angespanntes Klima.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Jahr 2023 das erste mal Bezahlung nach dem für das Jahr 2023 aktuellen Tarifvertrag. Angestellte mit älteren Verträgen bekommen Weihnachtsgeld; neue Angestellte nicht.