19 Bewertungen von Mitarbeitern
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts
Gehalt
Schwerbehinderten Arbeitsplätze schaffen
Betriebliche Altersversorgung
Hebehilfen an schwere Stationen
Deutschkurse für vorgesetzte
Weniger Geschäftsführer Wechsel
Am besten 100%ford werden
Kann besser werden
Fließband halt kein Aufstieg und wenn dann nur Mitarbeiter wo die Nase passt
Sehr schlecht 73 Euro Gehaltserhöhung in 3 Jahren
Angeblich ist ais für 17000 Mitarbeiter von ford verantwortlich deshalb keine Gehaltserhöhung
Es wird digitaler
Die meisten halten zusammen
Es gibt keine Arbeitsplätze für schwerbehinderte und alte Mitarbeiter
Jeder will der beste sein und sie vergessen dabei das Menschen am Fließband arbeiten
Es werden nur gewünschte Mitarbeiter gehört
Eintönig
Offen, transparent, Fair. Familiärer Umgang.
Die Wenigen, Schlechtredner aus alten Zeiten. Aber da ist Besserung in sicht!
Mehr Disziplin einfordern
Es ist sehr Angenehm und fair, 1 Querulanten gibt es zwar, aber der ist bald Geschichte.
Es gibt Kollegen die schlecht reden, dass sind aber sehr wenige die den alten machenschaften nachweinen. Gut das dies ein Ende gefunden hat.
Mehr geht nicht, egal was ist, es wird immer eine Lösung gefunden.
Wird gefördert, aber fällt nicht vom Himmel.
Bin sehr zufrieden, leistung wird gesehen und honoriert.
Bis auf die Eine Ausnahme, ist der Zusammenhalt sehr groß.
Ist ok, ich wünschte mir allerdings manchmal mehr Durchsetzungsvermögen.
Manchmal laut, aber Grundsätzlich sehr erträglich.
Ist eigentlich ok, könnte aber trotzdem etwas besser sein.
Alles gut, wer leistung bringt wird belohnt, wer keine Bringt hat dann halt Grund zum jammern. Der blick in den Spiegel ist ja meistens nicht so einfach.
Für meinen Bereich nie Langweilig.
Bürokratie hoch drei
Null
sehr flexibel
nur die Lieblinge weden weitergebildet
unteres Mittelfeld
hier Top
Zufriedenstellend
immer auf Eigensicherung bedacht, Vorgesetzter steht nicht hinter dir
Naja Grossraumbüro,sehr laut,
Meetings sind Hauptzweck der Arbeit
Firma sehr flexibel,Interressante Aufgaben
Schlecht, wenns nix kostet ist man Ford Tochter, wenns kostet ist man Zulieferer
Ausgewogen
nur für ausgesuchte Leute
Durchschnitt
Sehr Hoch
Gut
klappt zwischen Jung und Alt
zuviel Bürokratie
Alles was man braucht
Mehr schlecht als Recht
Sehr viele Damen in Führungsposition
Die Kollegen im Büro , Zusammenarbeit mit Finanz und Qualität
Cliquenwirtschaft ist sehr gut. Leider keine Unterstützung bei Problemen
Nicht in der Vergangenheit suchen, eher ab nach vorne schauen . Besser 100 % Ford werden
Seit Managementwechsel unerträglich . Mitarbeiterbespitzelung
Keine
Gut
Untereinander sehr gut
Dauerhaftes Nachfragen , hoher Druckaufbau. Grenzt an Mobbing, bis man aufgibt !
Umgang nach Erscheinungsbild
Ändere die Politk!
Arbeiten und schlafen. Saufen zum übertragen!
Nur die Kumpels kommen weiter.
Schlechte Image.
Staub, Stolpergefahr. Psychischbelastung.
Nicht Clubmitglieder sind nichts.
Unqualifiziert, Kumpels unter Kumpels
Kaos, Stress und Unordnung. Keine Planung.
Nur nach Erscheinungsbild.
teil der mitarbeiter
volle übernahme von ford
wenn du in dem gewissen Kreis bist , ist alles o.k.
lausig gillt auch für werk saarlouis
kaputt machen und schlafen
nur in gewissen kreisen,da interne stellenausschreibungen nur proforma sind
tarif
hauptsache billig, beim rest besteht kein interesse
ganz in ordnung
mal so mal so
unqualifiziert und ignorant
laut schmutzig,ergonomie existiert nicht(logistik und produktion)
existiert nicht oder wird ignoriert
kommt auf dein erscheinungsbild an
gibts nicht
Bezahlung.
Das Mitarbeiter nicht die gleicher Vorzüge wie Ford Mitarbeiter haben
Gleichberechtigung wär mal ein Anfang. Und wenn das funktioniert ist der Arbeitgeber nicht mehr auf dem Markt.
Bist du in Club ist alles gut.
Mal do, mal so
Ja, bist du im Club.
Bist du im Club ist alles super.
Scheiß auf Umwelt, billig muss es sein.
Das ist okay
Wird nein wert drauf gelegt
Ja, ist nicht Ford.
Schwer zu sagen, findet keine statt
Ne!
Kein Kommentar
Faires Miteinander, transparente Entscheidungen der Geschäftsführung, kurze Entscheidungswege, aktives Einbringen eigener Ideen ist erwünscht
Für mich gibt es nichts auszusetzen
Betriebliche Altersvorsorge
Familiäre Armosphäre
Gutes Image, das stetig besser wird
Durch flexible Arbeitszeiten (im Bürobereich) super
Karrieremöglichkeiten sind sehr begrenzt, da das Unternehmen so klein ist
Tarifliche Bezahlung
Größtenteils super, den ein oder anderen Miesepeter hat man überall
Wertschätzend und auf Augenhöhe
Immer ehrlich und fair
PCs sind auf aktuellem Stand, alte Geräte werden ausgetauscht
Führungsebene gibt Infos transparent weiter
Viele Frauen in den Führungsebenen
Sehr vielfältige Aufgaben, hier kann man viel lernen
Nix
Chefs
Integration vollständig zu FORD
Keine hört zu.
Arbeiten und schlafen
Ha ha!
Fehler in Lohn. Stimmt nie
Chefs haben keine Interesse
Nette Mitarbeiter
Unprofessional und alles ist egal.
Toilette kaputt seit Monaten
Unter Chefs klappt es gut.
Immer wechseln
So verdient kununu Geld.