Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ajb die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mitarbeiter werden über Neuerungen/Änderungen informiert.
Tipps für alle MA*innen der ajb:
1. Ehrlichkeit
2. Mut
3. Offenheit
4. Verbesserungsvorschläge nicht persönlich nehmen
1. Vertrauensarbeitszeit
2. Toleranz, Akzeptanz und Verständnis
3. Urlaub wurde niemals abgelehnt
Es fehlt an Mut klare Entscheidungen zu treffen...
100%, es war nie langweilig bei der ajb.
Keine Firma ist perfekt, aber Wertschätzung, klare Absprachen, Hilfsbereitschaft und die Zusammenarbeit verschiedener Hierarchieebenen sind sehr wichtige Punkte.