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AKKA
Vorstellungsgespräche

188 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

188 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller Prozess, mit kleiner Länge am Ende

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen als Versuchsingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Größter Misserfolg und Umgang damit, Motivation, Umgang mit Stress, etc.
  • Die Stationen wurden detailiert besprochen, Entwicklungswünsche, etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Grauenhafter Bewerbungsprozess

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Wolfsburg als Teamassistenz beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe eine Einladung zu einem Erstgespräch erhalten, konnte diesen aber nicht wahrnehmen. Ich habe mehrere andere Termine vorgeschlagen, erst zwei Wochen später wieder die gleiche Email bekommen mit einem anderen Termin. Das Gespräch dauerte eine Stunde, klang sehr positiv mit Positionen auf die ich passen würde, mit der Meldung, ich bekomme eine Rückmeldung in spätestens 2 Wochen, aber wahrscheinlich schon früher. 7!!! Wochen später habe ich dann eine Absage per Email erhalten, nicht einmal von der Person mit der ich das Interview hatte und es war die 0815 Email die man immer bekommt.
Nach einem Interview könnte man wenigstens eine Absage per Telefon geben oder eine persönliche Email senden.
Recruiting fail!

Bewerbungsfragen

  • Werdegang, Stärken, Schwächen, Traumberuf, Beruf den man auf keinen Fall machen will
  • Studienwahl
  • Gehaltswunsch, wo man sich in 5 Jahren sieht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kommentator/in,

es tut uns sehr leid, dass Ihr zunächst so positiver Eindruck durch die verzögerte Rückmeldung getrübt wurde. Tatsächlich ist es uns ein Anliegen, unseren Bewerberinnen und Bewerbern eine konkrete und zügige Rückmeldung zu geben. Weshalb der Prozess in diesem Falle nicht optimal gelaufen ist, werden wir gerne intern analysieren, um uns zu verbessern. Wir freuen uns dennoch, dass wir in 6 der 10 bewerteten Kategorien punkten konnten und wünschen Ihnen viel Erfolg für die weitere Jobsuche.

Viele Grüße

Sehr unpersönlich! Schade.

2,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in München als Personalwesen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Den Lebenslauf lesen und sich für den Menschen hinter dem CV interessieren.

Bewerbungsfragen

  • Zu meiner Person wurden keine Fragen gestellt. Stattdessen wurde jede Teilaufgabe in meiner bisherigen Werdegang, unabhängig davon wie lange diese schon her war, in ihre Atome zerlegt.
  • Ich habe mich sehr unwohl gefühlt und wie eine Nummer beim Amt.
  • Als ich dann die Gelegenheit bekam Fragen zu stellen, wollte ich nur noch den schnellsten Weg nach draußen erfahren.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Ein halber Tag Urlaub für die Katz

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen als Testfahrer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Gerade wenn es um das Gehalt geht, sollte bei einer zu großen Abweichung lieber eine Absage anstatt einer Zusage erteilt werden.

Bewerbungsfragen

  • Ein Gruppengespräch, welches mit 8 Bewerbern und 3 Initiatoren stattgefunden hat. Die Aufteilung war in 2 Phasen unterteilt.
  • 1. Phase: die Vorstellung der Akka Gruppe selbst sowie im Anschluss die kommende Tätigkeit.
  • Alles ausführlich und gut erklärt. Wichtig zu erwähnen - es gibt eine Fahrprüfung für die Teststrecke. Wird diese NICHT bestanden, so gilt dies als direkte Kündigung in der Probezeit.
  • 2. Phase: Einzelgespräche mit den Bewerbern.
  • Hierzu kam es leider nicht mehr, da ich mich in der Pause verabschiedet hatte. Die Gehaltsangaben und meine Vorstellungen, passten leider gar nicht. Hier hätte man auch vorab keine Einladung schicken dürfen - der Unterschied war zu groß und für die zu erbringende Verantwortung, ist diese mMn. auch viel zu gering. Schade eigentlich - den halben Tag Urlaub hätte man sich sparen können.
  • Der Prozess für die Reisekostenrückerstattung ist leider unnötig kompliziert. Auf umgerechnet 18€ fast ein halbes Jahr zu warten, empfinde ich als unverschämt und nicht ansatzweise gerechtfertigt. Warum ein Vergleich mit der DB angegeben werden muss, erschließt sich mir erst recht nicht, da die Bahn fast immer teurer ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Unprofessionell

2,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Ingolstadt als International Graduate Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Personalwesen kam zweimal eine halbe h verspätet zum ausgemachten Interview, sollte besser an ihr Zeitmanagement arbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Es stimmt was die meisten hier schreiben.... KATASTROPHE

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles...

Bewerbungsfragen

  • Überfreundliches Gespräch, eigentlich wurde schon geschleimt und am Ende des Tages kam ne Absage obwohl alles "perfekt" war.
  • Selten sowas u professionelles geshehen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kommentator/in,

vielen Dank für die Bewertung.
Wir freuen uns zu sehen, dass Sie sehr zufrieden mit unserer Reaktionszeit und Geschwindigkeit im Prozess waren und sich wertschätzend behandelt gefühlt haben.
Ob das Gespräch „perfekt“ war können wir an dieser Stelle leider nicht mehr beurteilen, sind uns aber sicher, dass es für die Absage Gründe gab. Schade, dass diese für Sie nicht transparent sind, denn in der Regel sind wir immer für ein persönliches Feedback erreichbar.

Viele Grüße und alles Gute

Unverantwortlich, Unprofessionell und extremst Unfair gegenüber Bewerbern in Sindelfingen.

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen als Junior Consultant Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr schnell habe ich die Einladung zum Vorstellungsgespräch bekommen. Das Gespräch lief gut und professionell, die Ansprechpartnerin versprach, sich in einer Woche zu melden.
Die Rückmeldung kam nicht. Nach 4 Wochen habe ich den Anruf vom anderen Mitarbeiter bekommen, der für mich ein Projekt gefunden hat und mein Profil empfehlen würde. Danach fand wieder "nur" in 4 Wochen ein Gespräch beim Kunden statt. Danach kam keine Rückmeldung entweder vom Kunden, noch von AKKA. Nur nach meinem Anruf wurde mir gesagt, dass ich für dieses Projekt nicht berücksichtigt werden kann und dass mein Profil für andere offene Projekte geprüft wird. Nach 6 Monaten (!) kam die Absage (Standard Email), ohne Details und Gründe, warum mir abgesagt wurde.

Ich finde das sehr unprofessionell und schade, wenn man viel Zeit und Mühe in die Bewerbung aufwendet, und am Ende kommt nichts raus. In der Realität kann man ein halbes Jahr arbeitslos und ohne Geld sein, hoffen und nur für "passendes Projekt warten". Wenn das eine Absage ist, dann hätten HR oder Fachabteilung das sofort (nicht in 6 Monaten) sagen können.
VORSCHLAG:
Stellen Sie erst neue Mitarbeiter ein, wenn Sie die Projekte SCHON haben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kommentator/in,

vielen Dank für die ausführliche Schilderung.
Es tut uns leid zu sehen, dass Sie den Prozess so wahrgenommen haben.
Tatsächlich arbeiten wir als Engineering Dienstleister in unterschiedlichen Geschäftsmodellen und bei einigen Projekten ist es so, dass sie erst mit den passenden Mitarbeitern/innen zu Stande kommen. Daher erläutern wir das auch im Gespräch, können aber nachvollziehen, dass das für einen Außenstehenden nicht immer einfach zu verstehen ist.
Gerne nehmen wir die Hinweise auf, denn selbstverständlich sind wir offen für Verbesserungen in unserem Prozess und der Kommunikation.
Wir freuen uns, dass Sie zumindest den Prozessbeginn und das erste Gespräch so positiv in Erinnerung haben und hoffen, dass Sie eine Aufgabe gefunden haben, die Ihren Wünschen entspricht.

Viele Grüße

Treat applicants the right way

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen als Junior logistikplanner/ supply chain planner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

I gave my first round of interview in person on 2nd April 2019. After the interview, I was informed in about 2 days that they were happy with me and my profile and I was asked to create a resume to present to their customers. I did as per their expectation and sent it back to them on April 7th. I followed back with the HR and the hiring manager twice and I was asked to wait with patience. Around June 20th, close to 3 months since my interview, I received an automatic generated email that I didn’t get the job. I would have appreciated if the HR took the time and had the decency to call and speak to me even if it is a rejection.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super schnell und freundlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in Sindelfingen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Vorstellung was einen im Beruf erwartet.
  • Lebenslauf, Gründe für diverse Wechsel oder Lücken, Vorbildung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AKKA in München als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf, ...
  • Studienwahl, vorherige Tätigkeiten, Gründe für den Job, ...
  • Warum genau AKKA?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

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