6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man keine Erwartungen hat und nichts lernen will ist es zu empfehlen
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn die Chefs im Urlaub sind herrscht eine sehr teamorientiert Stimmung
Alle sind fröhlicher und motivierter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgangston mit den Angestellten, die Ungleichberechtigung, die Versprechungen die nie umgesetzt werden, der Urlaub der definitiv nicht zeitgemäß ist, die Einarbeitung neue Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Auszubildende sollten nicht als billige Arbeitskräfte gesehen werden, sondern mehr in Weiterbildungen und Forderungen investiert werden. Auch sollte der Umgangston mit den Auszubildenden und Festangestellte überdacht werden. Die Jahre wo 100 andere vor der Tür stehen sind vorbei. Gleitzeit sollte überdacht werden und Gelder angepasst. Homeoffice sollte für alle gelten und nicht nur für die Lieblinge der Chefs/ Sekretärin.
Bei Gleichberechtigung der Angestellten wurde mit Sicherheit bei den ein oder anderen die Stimmung steigen.
Angestellte sollten wie Azubis gefördert und motiviert werden anstatt sie ständig runter zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man funktioniert und nichts hinterfragt ist sie gut
Ansonsten ist man ein Störfaktoren und wird raus gemobbt
Karrierechancen
Die gibt es absolut nicht!!! Auf Fragen bzgl Weiterbildungen oder Aufstiegschancen wird man ausgelacht
Arbeitszeiten
In einen angenehmen Rahmen, lässt sich gut mit der Freizeit kombinieren
Jedoch versprochen Gleitzeit existiert nicht
Ausbildungsvergütung
Nach gesetzlicher Richtlinie
Die Ausbilder
Ausbilderin Interessiert sich absolut nicht für Auszubildende. Weiterbildung werden verweigert. Sie bemüht sich nicht das Auszubildende anständig ausgebildet werden.
Spaßfaktor
Spaß haben ist unerwünschte
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr eintönig, Förderungen der einzelnen stärken bleiben auf der Strecke. Es darf nichts hinterfragt werden.
Variation
Absolutes Fremdwort
Respekt
Als Auszubildender ist man wie die Angestellten nichts Wert. Oft werden Auszubildende zum Putzen abgestellt, dies scheint wichtiger zu sein als eine fachliche Ausbildung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fairer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierachie. Verständnisvolle Vorgesetzte. Gute Entlohnung der Überstunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Generell die Arbeitszeit. Eine 40-Stunden-Woche wird vorausgesetzt. Samstagsarbeit kann bei hohem Auftragsvolumen ebenfalls vorkommen.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man die Arbeitszeiten vorab besser planen könnte wäre jedem sehr geholfen. Die Arbeitszeiten mussten oft an die Menge angepasst werden. Flexibilität sollte man also mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arrogante und teis Unwissende Geschäftsleitung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es laut Aussage vieler, nicht besser wird. Was ja auch nicht verwundert, es ist immernoch der gleiche Urschlamm.
Verbesserungsvorschläge
Lernen, lernen, lernen,vor allem den Umgang mit Angestellten. Löhne zahlen die zum Produkt passen, es geht ja nicht alles nach Kambodscha.
Image
Versaut man sich im Hause selbst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einfach nicht vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Schlechter geht es wahrscheinlich nicht mehr!
Arbeitsbedingungen
Teilweise hoch giftig, interessiert aber keinen.
Gehalt/Sozialleistungen
Billiglohnland.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlimm
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nicht da
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich
Vorgesetztenverhalten
Nichts
Gleichberechtigung
Sehr krass
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AKP Carat - Arbeitsplatten durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 60% der Bewertenden würden AKP Carat - Arbeitsplatten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AKP Carat - Arbeitsplatten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.