Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Aktivpark Gilching die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es ist immer eine Mischung aus viel zu viel und viel zu wenig - Mittelmaß wäre gut (z.B. Lib kommunizieren: mal wird man 100x am Tag gelobt ob auf WhatsApp oder vor Ort und mal hört man Wochen rein gar nichts)
Schulungen für Vorgesetzte sollte man vor Antritt dessen Posten oder währenddessen mehr fördern
Wenn man sich selbst mit einbringt ja, ansonsten sehr eintönig
Nette Kollegen, cooles Team, verständnisvolle und kompetente Studio- und Trainingsleitung
In manchen Punkten sehr gut, in manchen eher nicht so gut
Die Zufriedenheit ist definitiv gesunken seit ich es beurteilen kann