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13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Finger weg - als Arbeitgeber katastrophal und als Vertriebspartner ersetzbar.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Am Ende vom Tag muss die Geschäftsleitung genug Geld in der eigenen Tasche haben um ihren privaten Luxus zu finanzieren. Leider auf Kosten der Angestellten. Kein Einfühlungsvermögen, kein Verständnis, kein Fachwissen.

Verbesserungsvorschläge

Schulung der sogenannten Führungskräfte.

Image

Genügend Kommentare und Bewertungen im Internet die alle samt das gleiche wiederspiegeln. Da können noch so viele gefakte „aktuelle Angestellte“ versuchen positiv zu bewerten.

Work-Life-Balance

Gibt es hier nicht.

Karriere/Weiterbildung

Auf gar keinen Fall.

Vorgesetztenverhalten

Von oben herab werden die Angestellten behandelt. Hinterrücks wird geredet. Es gibt Personen die sind gleich und andere gleicher.

Gleichberechtigung

Gleich und Gleicher.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Alles nur Fassade

1,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Kontrollzwang für viel zu wenig Motivation.

Verbesserungsvorschläge

Ich empfehle dem gesamten Führungssektor ein Führungscoaching mit Training on the Job. Sodass hier Prozesse auch tatsächlich umsetzbar und motivierend auf die Mitarbeiter wirken. Und den Mitarbeitern regelmäßig echte Perspektive liefern. Nur Druck hält niemand aus. Zudem sollten manche Mitarbeiter in leitenden Positionen nüchtern und genau betrachtet werden. Es ist schade, dass das Potential der Firma gänzlich in den Regularien erstickt wird.

Arbeitsatmosphäre

Hier gehen die wenigsten wirklich gern hin. Nach dem mehrfach geäußerten Leitsatz "Jeder ist ersetzbar" gilt Demotivation auf ganzer Linie.

Work-Life-Balance

Hier wird massiv gegen "Krankheit" gewettert. Wenn Kinder ins Spiel kommen wird's noch schlimmer. Es gehen Listen mit Diagrammen um, um zu zeigen wer wann wieviel krank ist. Unbezahlte Überstunden und eine absolut seltsame Überstundenregelung die jedem (nach dem "einer ist gleich, ein anderer gleicher" Prinzip) Mitarbeiter zusätzlichen Druck bringt da man sich für alles eine Erklärung parat legen muss. Überstunden sollen zum einen auch mal gemacht werden, andererseits kriegt man eine auf den Deckel wenn man seine Arbeit nicht schafft. Immerwieder berichten Mitarbeiter unter vorgehaltener Hand, dass sie bei Urlaub oder Krankheit regelrecht Angst haben wieder arbeiten zu gehen, da in der Abwesenheit praktisch jeder Fehler akribisch gesucht wird. Die permanente Überwachung in allen Bereichen (Telefon, PC, Kamera etc.) erhöht den Druck immens.

Karriere/Weiterbildung

Keine Alternativen!

Gehalt/Sozialleistungen

Hier bekommt man nur Erhöhungen wenn man die "richtigen" Strippen ziehen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung! Restmüll, Bio und grüner Punkt gehen in die gleiche Tonne. Chemiefirma eben. In den Verkaufsräumen riecht es permanent irgendwie "chemisch".

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste. Anders überlebt man hier nicht!

Vorgesetztenverhalten

Nicht gerade vorbildlich oder gar höflich. Es gibt Vorgesetzte die spricht man nur mit Angstschweiß auf der Stirn an und wird dann erstmal zurechtgewiesen.

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel sehr hoch, nichts für Allergiker

Kommunikation

Kommuniziert wird viel - in der Hierachie von oben nach unten oder eben hinter verschlossenen Türen.

Gleichberechtigung

Absolutes Fremdwort


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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informationsreiche und umfassende Ausbildung

4,1
Ex-Auszubildende:rHat 2011 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich PR / Kommunikation abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- tolle Kollegen
- tolle Erfahrungen im Bereich Messe gesammelt
- immer auf Fragen eingegangen
- hilfsbereit
- unterstützung bei Weiterbildung
- Lernmöglichkeit während der Arbeitszeit
- man wird oft bei wichtigen fragen eingebunden
uvm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- zu wenig Lob
- Kantine
- Einrichtung der Büros


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Tolles Arbeitsklima, nette Kollegen, guter Arbeitgeber

4,7
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsklima, tolle Kollegen, nette Vorgesetze, selbst die Geschäftsleitung ist ist nett und immer erreichbar für die Mitarbeiter. Bei Privaten Problemen giebt es immer Hilfe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Könnte noch mehr Urlaub sein.

Verbesserungsvorschläge

Flexibkere Arbeitszeiten.

Image

Schade wenn Kollegen, die nicht mehr in bei uns sind schlcht reden. Wir haben hier gerade an anstrengendes Messewochenende mit viel Spaß hinter uns.

Work-Life-Balance

Super, den wir haben an den Btückentagen immer frei. Nur einen Notdienst und der wechslt immer.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert. Eine Kollegin aus der BUHA hat Ihre n Fachwirt gemacht neben der Arbeit und wurd oft freigestellt bzw.hatte glaube ich sogar die Stunden reduziern dürfen. In MArketing und EK haben auch Kolegen weiterbildungen gemacht.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer besser sein ;-)

Kollegenzusammenhalt

Insgeamt ganz Klasse, schade das Kollegen, die man gekündigt hat schlecht über uns oder die Firma schreibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt bei uns mindestens 6 Kollegen die älter sind und es ist Klasse mit denen.

Vorgesetztenverhalten

Mann kann immer mit den Vorgesetzten ein Gespräch suchen. Habe bereits bei anderen Firmen gearbeitet und hatte noch nie so ein offenens Verhältnis auch zu ganz oben.

Arbeitsbedingungen

Durch das Grossraumbüro kann es ab und zu etwas laut sein. Kommt aber oft durch den Spaß den wir Kollegen haben iund viel Lachen.

Kommunikation

Super, da immer in den Meetings alles angesprochen werden kann. Auch Kritik, die Meinung von jedem zählt.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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mehr Schein als Sein

2,8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Bezahlung, dafür hohe Erwartungen an die Mitarbeiter.
wenig Freizeit
viele Regeln
wenig Entfaltungsraum

Verbesserungsvorschläge

mehr auf die Mitarbeiter achten

Work-Life-Balance

wenig Freizeit - möglichst alles für die Firma geben

Kollegenzusammenhalt

tolles Team, hilfsbereit, schönes Miteinander

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro - hoher Geräuschpegel

Kommunikation

viele Besprechungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Seit Jahren arbeite ich gerne hier.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeite gerne hier und das seit langem.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eben nur auf den ersten Blick...

1,7
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut: 4.5 von 5 Sternen

4,7
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut: 4.54 von 5 Sternen

4,8
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AKZENT direct durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AKZENT direct als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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