Guter Arbeitgeber mit Potential
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit ist von einem fairen Miteinander geprägt.
Kommunikation
Der Stellenwert der Kommunikation wurde erkannt und es sind Maßnahmen zur Verbesserung (regelmäßige Mitarbeiterinformation) eingeleitet worden. Dennoch ist hier Potenzial nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt gut. Jedoch könnte die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit noch verbessert werden. Hier herrscht noch zu viel Silo-Denken.
Work-Life-Balance
Es wird versucht, den persönlichen Lebensumständen der Mitarbeiter entgegenzukommen wenn dies mit der Tätigkeit vereinbar ist. Überstunden sind im Rahmen und werden über Zeitkonten ausgeglichen. Sofern mit der Tätigkeit vereinbar, wird Homeoffice ermöglicht.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gut. Das hängt natürlich stark von der einzelnen Führungskraft ab.
Neue Methoden der Mitarbeiterführung sollten eingeführt werden. Einführung 360 Grad Feedback?
Interessante Aufgaben
An interessanten Fragestellungen mangelt es nicht aus technischer bzw. kaufmännischer Sicht.
Gleichberechtigung
M.E. kein Thema. Auch technische Schlüsselpositionen sind mit Frauen besetzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der Restrukturierungen in Vergangenheit recht hoher Altersdurchschnitt in einigen Bereichen. Umgang mit älteren Kollegen nach meinen Eindrücken unproblematisch.
Arbeitsbedingungen
Leider etwas Investitionsstau bei der zeitgemäßen Einrichtung von Arbeitsplätzen und Arbeitsumfeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaneutrales Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsniveau überdurchschnittlich. Sozialleistungen gut von werksärztlichen Dienst bis betriebliche Altersvorsorge.
Image
Starkes Image aus der Vergangenheit heraus.
Karriere/Weiterbildung
Leider kein systematisches Weiterbildungsangebot. Karrieremöglichkeiten vorhanden für denjenigen der will.