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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich rate dringend davon ab, eine Bewerbung bei diesem Betrieb in Betracht zu ziehen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team hat zu meiner Zeit wirklich gut zusammengearbeitet. Würde die Chefetage mit dem Team harmonieren, würde es dem Betrieb diesbezüglich noch besser gehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Pünktliche Gehaltsabrechnung
- Oftmals respektloser Umgang
- Häufige Missachtung des Arbeitszeitgesetzes
- Keine reale Erfassung der geleisteten Überstunden
- Missachtung von mündlich versprochenen Gehaltserhöhungen
- Boni die einem Taschengeld gleichen
- Wenn man gut arbeitet, arbeitet man immer ( vor allem an Wochenenden )
- Fragt ein Minijobber nach bezahltem Urlaub, wird der Anspruch darauf geleugnet, ebenso der Anspruch auf Lohnfortzahlung
Verbesserungsvorschläge
-Pünktlichkeit bei der Gehaltsabrechnung
-Respektvoller Umgang
-Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes
- Reale Zeiterfassung
- Umsetzung von angekündigten Gehaltserhöhungen
-Weihnachtsgeld
-Regelmäßig freie Wochenenden
-Lohnfortzahlung für Minijobber
-Bezahlter Urlaub für alle Angestellten ( wie es der Gesetzgeber vorsieht)
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut
Image
Es ist leider nicht immer drinnen was drauf steht
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn plus kleines Trinkgeld
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält stark zusammen
Kommunikation
Von oben kommen Informationen oft nur in Teilen, spät oder garnicht
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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