2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Teamgeist wird gefördert.
Bessere Kommunikation
Arbeiten nach Wunschplan, offenes Ohr
Wenig Verständnis dem Arbeitnehmer gegenüber
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, vor dem kritisieren hinterfragen, mehr Zeit zum reinkommen bieten, Hilfe statt Kritik anbieten