4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Traurige Ausbildungsbedingungen
1,7
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Die Auszubildenden sollten durch die Firma unterstützt werde. Ausbildungspläne sollten angelegt werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung herscht über die Mitarbeiter.
Karrierechancen
Keine Karriere Möglichkeiten
Arbeitszeiten
Angemessene Arbeitszeiten (40 Stunden Woche).
Ausbildungsvergütung
Es wird nach den Vorschriften bezahlt. Kein Urlaubsgeld für Auszubildende (nur für langfristig Mitarbeiter).
Die Ausbilder
Keine geplante Ausbildung alles so lala ...
Spaßfaktor
Dir wird in der Ausbildung die ganze Arbeit übertragen die normalerweise auch andere Mitarbeiter machen sollten. (Verkauf/Vertrieb) im Einkauf sieht das ganze etwas anderes aus.
Aufgaben/Tätigkeiten
Du wirst verpflichtet nach den Schultagen arbeiten zu gehen obwohl dies eigentlich eine Lernphasen für Schule sein sollte, die Schule kommt viel zu kurz.
Variation
Die Arbeit ist immer die selbe leider (kein Außendienst).
Respekt
Kolleginnen und Kollegen prägt einen Zusammenhalt aber die Geschäftsleitung herscht wie ein König über die Mitarbeiter.
Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Alexander Paal durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Alexander Paal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Alexander Paal als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.