Schlechte Work-Life Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Allen & Overy LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Renomee
Verbesserungsvorschläge
Mehr Arbeit in die Guidance von jungen Kollegen stecken und darauf achten, dass es auch ein Team neben der Arbeit gibt. Momentan liegt der Fokus eher nur auf dem „Abarbeiten“ sodass Persönliches auf der Strecke bleibt. Die Fluktuation der Associates wäre dann sicher deutlich geringer
Arbeitsatmosphäre
Feedback wenn es die Zeit zulässt. Aufgrund des hohen Arbeitspensums wenige gemeinsame Lunchs etc.
Kollegenzusammenhalt
Eher jeder für sich
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten auch in ruhigen Phasen bis 22/23 Uhr
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, fair
Interessante Aufgaben
Hochkarätige Mandate, viel Eigenverantwortung von Anfang an
Gleichberechtigung
Es wird sehr darauf geachtet
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterschiede zwischen Newbies und Seniors
Arbeitsbedingungen
Gebäude sehr in die Jahre gekommen. Technik veraltet. Umzug in das Four Frankfurt steht aber bevor
Kommunikation
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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