AllianzGI ist ein attraktiver Arbeitgeber und gut aufgestellt, um von der Konsolidierung der Branche zu profitieren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket aus interessanter Tätigkeit, positiver Unternehmenskultur, guter Bezahlung, globalem Fokus und vielversprechender Geschäftsentwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch einzelne wenige Regionen weltweit, in denen Standorte und Marke sich noch im Aufbau und Ausbau befinden (noch nicht breit in der Bevölkerung etabliert)
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr und besser nach außen kommunizieren, da einigen möglichen Mitarbeitern das positive Umfeld so nicht in Gänze bewusst ist
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mehr als ein halbes Dutzend große Finanzinstitute als Berater gesehen und die Unternehmenskultur bei AllianzGI ist mit Abstand die beste
Kommunikation
Es wird regelmäßig in Newsletters, Townhalls, Update Calls, im Intranet und Team Meetings informiert
Kollegenzusammenhalt
Die Bereitschaft auch bereichsübergreifend zu unterstützen ist sehr groß
Work-Life-Balance
Als Mitarbeiter in zentralen Funktionen darf selbst stark mitgestaltet werden und mit der Verantwortung und dem Gestaltungswillen trifft man ggf. selbst (keine externe Aufforderungen bspw. des Chefs) die Entscheidung punktuell mehr zu arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Meine Erfahrungen sind sehr positiv - ich werde und wurde von meinen Chefs gefördert und unterstützt und sie sind menschlich wie fachlich sehr in Ordnung
Interessante Aufgaben
Es ist fantastisch wie stark ich Neues beeinflussen und Entwicklungen in der Firma beeinflussen darf
Gleichberechtigung
Diversity wird aktiv gelebt und daran gearbeitet, die Bedingungen beständig zu verbessern. Das gilt zwischen den Geschlechtern genauso wie für unterschiedliche Herkunft oder sexuelle Orientierung
Umgang mit älteren Kollegen
Die Teams arbeiten an unterschiedlichen Themen mit einer Bandbreite von jungen und alten Kollegen kurz vor der Rente nahtlos zusammen
Arbeitsbedingungen
Angenehme Gestaltung des Arbeitsumfelds, notwendige Arbeitsmittel sind erhältlich etc
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ESG wird nicht nur bei den Anlagen beachtet, sondern bspw. Plastik und aussterbender Thunfisch in der Kantine vermieden
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche wettbewerbsfähige Bezahlung und zusätzliche Leistungen wie Pension und Berufsunfähigkeitsversicherung durch den Arbeitgeber etc.
Image
In der Branche ist der Ruf sehr gut als einer der wenigen deutschstämmigen Global Player, die nicht mit größeren Schwierigkeiten kämpfen
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere wird aktiv gefördert und es ergeben sich aus der Entwicklung des Unternehmens viele Chancen. Weiterbildung ist mit bezahlten externen Programmen wie CFA, internen Trainings und Onlinekursen möglich