Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei allmyhomes die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Slack, Jira und Google Meetups. Es gibt sehr viele Meetings aber das ist nunmal normal in einer gut organisierten Firma.
Ich bin mit vielen Team Kollegen von damals immernoch vernetzt und viele würde ich als Freunde bezeichnen. Teamevents haben den Zusammenhalt aufjedenfall gefördert. Nach Corona ging das natürlich leider etwas unter, ich habe jedoch so gute Erinnerungen an mein Team von damals das ich einfach volle Punkte geben muss.
Vor Corona kaum Homeoffice möglich, danach ein Mix. Man wollte damals die Mitarbeiterkultur von davor pflegen, ich fand das teilweise mobile Arbeiten und In-Office gut gelöst.
Absolut top gewesen, ich persönlich hatte immer einen guten Draht zu den Vorgesetzten.
Gut verteilte Aufgabe, es gibt in jeder Firma mal mundane Aufgaben. Es wird darauf geachtet das es eine fair bleibt.
War immer gut soweit ich mich erinneren kann.