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ALMiG 
Kompressoren 
GmbH
Bewertung

Das perfekte Unternehmen gibt es nicht, deswegen nahm ich das zweitbeste... ALMiG

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Corporate Benefits
-"Per Du" ist gern gesehen
-Kollegen
-Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Potenzial der gesamten Firma wird nicht ausgeschöpft

Verbesserungsvorschläge

-Mehr für die Angestellten machen (Weiterbildung)
-Mehr auf die Angestellten und deren Verbesserungen hören, ggf. darauf eingehen

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundschaftliche & gesunde Atmosphäre

Kommunikation

-Sehr großes Potenzial zur Verbesserung
-Flurfunk ist oft zu schnell und falsch

Kollegenzusammenhalt

-Jeder hilft jedem
-Gefühlt eine große Famile

Work-Life-Balance

-Mobile Arbeit wird ermöglicht
-Vorgesetzte & Personalabteilung weisen die Mitarbeiter darauf hin die vereinbarte Überstundenregelung einzuhalten
-Gleitzeit kann jederzeit genommen werden

Vorgesetztenverhalten

-Hilfsbereit
-Leider sehr oft in zu vielen Meetings
-Allzeit bereit zusammen an aufkommmenden Herausforderungen zu arbeiten

Interessante Aufgaben

-Getreu dem Motto: "Es gibt immer was zu tun"

Gleichberechtigung

-Ab und an wird mit zweierlei Maß gemessen

Umgang mit älteren Kollegen

-Jeder Kollege wird geschätzt und gehört

Arbeitsbedingungen

-Gebäude ist ein bisschen in die Jahre gekommen, wird gerade instand gesetzt
-Klimaanlage
-Diensthandy, Laptop inklusive Bildschirme ist ebenfalls standardmäßig
-Höhenverstellbare Tische stehen leider noch nicht jedem Mitarbeiter zur Verfügung

Gehalt/Sozialleistungen

-Gehalt:
1. Kommt Immer pünktlich
2. Zusatzzahlungen werden bezahlt (Anlehnung an IG Metall)
3. Gute Leistungen werden honoriert

-Soziales:
1. Hier ist man ein Name, nicht nur eine Nummer
2. Man kann sich "hocharbeiten"--> Vom Azubi zur Abteilungsleitung
3. Wer Einsatz zeigt, wird auch dementsprechend gefördert

Karriere/Weiterbildung

-Man bekommt die Chance sich weiterzuentwickeln und auch interne Stellen anzutreten, obwohl man nicht die dafür ausgeschriebene Präferenzen (wie einen Master oder Bachelor) vorweisen kann
-Weiterbildungen / Seminare wird leider noch zu selten angeboten


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