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ALRAUNE 
gGmbH 
Gemeinnützige 
Gesellschaft 
zur 
Förderung 
der 
Teilhabechancen 
und 
Verbesserung 
der 
Lebensqualität 
benachteiligter 
M
Unternehmenskultur

Hamburg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ALRAUNE gGmbH Gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Teilhabechancen und Verbesserung der Lebensqualität benachteiligter M die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ALRAUNE gGmbH Gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Teilhabechancen und Verbesserung der Lebensqualität benachteiligter M
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ALRAUNE gGmbH Gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Teilhabechancen und Verbesserung der Lebensqualität benachteiligter M
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    100%

  • Immer Optionen offenhalten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre ist sehr gut, klar ist es manchmal stressig.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im großen und ganzen funktioniert es super

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt immer auf die Menschen an.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird so abgesprochen das man auch Zeit für die Familie hat und wichtiges noch machbar ist.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nachgefragt und abgesprochen, egal ob es Aufgaben sind oder es um freie Tage /Urlaub geht, man wird immer mit Respekt und Freundlichkeit behandelt.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch dies wird untereinander besprochen und meistens fair verteilt. Man kann auch um Unterstützung bitten wenn man es braucht.

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