Pflege ist erfüllend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fort und Weiterbildungsangebote, feiern wie Mitarbeiter wandern und auch Weihnachtsfeiern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkmöglichkeiten sind die einzige Katastrophe (um den Block)
Verbesserungsvorschläge
Offener an Mitarbeiter treten und mehr Empathie an den Tag legen
Die Ausbilder
An sich freundlich und bemühen sich, haben aber relativ wenig Ahnung von dem was sie machen
Spaßfaktor
Die Arbeit macht an sich Spaß und man bekommt sehr viel von den älteren Leuten zurück
Aufgaben/Tätigkeiten
Da es sich um ein Altenheim handelt ist die Arbeit doch relativ eintönig klar gibt es mal den ein oder anderen Notfall aber dennoch sind die meisten Tage doch wie die anderen
Variation
Die Arbeit ist halt altenheimtypisch eintönig
Respekt
Man erhält von der Führungsebene, von den Kollegen und von den Bewohnern Respekt jedoch sind die ein oder anderen Angehörigen sehr respektlos aber die Probleme bestehen auch in Krankenhäusern
Karrierechancen
Es gibt leider nur wenige fort und Weiterbildungsangebote wie wundexperte und Palliativ care Kraft jedoch ist es möglich Wohnbereichsleitung zu übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt und locker, jeder kennt jeden
Ausbildungsvergütung
Im 3. Lehrjahr ohne Zuschläge kommt man locker auf 1000 Brutto je nach Zuschlägen auch schnell mal 1200
Arbeitszeiten
12 Tage am Stück mit zwei Tagen frei wenn man volljährig ist, spät/früh Wechsel 21-6 Uhr, generell aber zumutbare Arbeitszeiten. Frühdienst von 6-14 Uhr und der spätdienst von 13:30-21 Uhr mit jemals 30min Pause