4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Umgang durch alle Ebenen ist super vom Chef bis zu den Azubis
Fortbildungen sind Pflicht
Jeder wird gleich behandelt
Die hohe Kundenorientierung
Das patriarchische Verhalten und der fehlende Wille zur Veränderung
Eine Nachfolgeregelung schaffen
Geprägt von Kontrolle
Die gute Kundenorientierung ist weit über die Stadtgrenze von Varel bekannt und da Kapital des Autohaus
Nicht vorhanden
Weiterbildung wird nicht aktiv unterstützt
Durchschnittlich
Wenn dann unbewusst
Je schlechter die Führung desto größer der Zusammenhalt bei den Kollegen
Es wird auch aus Kostengründen auf Rentner zurückgegriffen.
Es wird jeder Schritt infrage gestellt und kontrolliert.
Veraltete Technik und EDV
Kommunikation findet nie persönlich sondern nur per Telefon, Email und WhatsApp statt und das auch am Wochenende und nachts.
Das Potential wäre da etwas daraus zu machen
Die Kollegen.
Die Unwissenheit der Geschäftsleitung
Mit über 70 sollte man in Rente gehen.
Sehr nette Kollegen und ein Team bei denen viele schon Jahre im Unternehmen sind.
Der Betrieb ist zunehmend sehr bekannt im Ort.
Viele der Kollegen machen sehr viele Überstunden. Es kommen auch Vorschläge mit Sonntagsarbeit und oftmals erhält man auch noch Sonntag nachts Nachrichten aufs private Handy.
Die ist möglich bzw. Wird versprochen
Man verdient über durchschnittlich, aber umgerechnet auf den Aufwand eher schlecht.
Hilft dem Ort und sorgt selbst gerade für eine Nachhaltigkeit im Betrieb.
Das Team selbst ist TOP!
Ältere Kollege wurde kurzfristig trotz langer Zusammenarbeit ohne Rücksprache gekündigt.
Ohne viel Fachwissen und ohne eine richtige Führung kaum zu beurteilen. Ist bekannt, dass diese in anderen Unternehmen auch nicht lange Bestand hatten. Irgendwie traurig.
Es werden Hilfsmittel in dem Rahmen der Möglichkeiten zur Verfügung gestellt.
Es wird viel versprochen. Einiges schnell umgesetzt, aber auch sehr viel nicht eingehalten.
Die ist gegeben
Man bekommt die unterschiedlichsten Aufgaben und steht immer wieder vor neuen Herausforderungen, da eine Struktur ganz klar fehlt.
enorme Entscheidungsfreiheiten