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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei A&M Unternehmerberatung die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
A&M Unternehmerberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
A&M Unternehmerberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    76%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    68%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    68%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    68%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Optimale, offene und freundliche Atmosphäre

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Kommunikationskultur

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammenhalt im Team steht an erster Stelle

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Work-Life-Balance ist gut

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Realistische Ziele, regelmäßiges Feedback, guter Umgang

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt hier wirklich nichts zu bemängeln. Die Atmosphäre ist super

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